プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【東京:リモート】システム保守・エンハンス開発プロジェクトリーダー
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掲載期間:26/04/20~26/05/10求人No:WORKP-408281979
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【東京:リモート】システム保守・エンハンス開発プロジェクトリーダー

日鉄ソリューションズ東日本株式会社
英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
大手SIerで安定性◎深夜残業・休日出勤の原則禁止など、働き方変革を推進!
【職務詳細】
メガバンクの情報系システムにおける、保守およびエンハンス開発案件のリーダー業務を担当します。

・保守業務(照会対応、障害対応等)のマネジメント
・エンハンス開発における、顧客との仕様調整から本番リリースまでの一連の工程管理
・要件定義、設計、製作、テスト、保守の各フェーズの推進
・担当領域における業務領域の拡大およびチーム運営
・信用リスク業務向けDWH(データウェアハウス)における運用保守および案件管理

【プロジェクトの一例】
◆信用リスクDWH運用保守・エンハンス開発
リスク統括部が所管する信用リスク業務向けDWHにおけるリーダーをお任せします。同時並行で推進される複数のエンハンス案件のうち、まずは1案件から担当し、経験に応じて領域を拡大していただきます。

【その他・魅力】
・大手鉄鋼グループとしての安定した経営基盤があり、腰を据えて挑戦できる環境です。
・スクラッチ開発、アジャイル開発、AIやビッグデータ等の最新技術の活用など、案件に応じた柔軟な開発手法を経験できます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・チーム運営(マネジメント)経験(3名以上の体制)
・顧客との円滑なコミュニケーションスキル
・銀行業務の基礎知識(取り扱いデータの意味を理解できるレベル)
・データエンジニアリング要素技術(SQL、DB等)の知識

【尚可】
・市場系業務、リスク管理業務等の金融業務知見
・データ利活用領域の技術(生成AI、機械学習等)
・英語を使用した実務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・ビジネスの成長に向けて積極的に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(試用期間中の条件変更なし))
勤務地
東京都中央区新川2-27-1 東京住友ツインビル東館23階
または主要顧客先
東京住友ツインビル:京葉線・日比谷線「八丁堀」駅より徒歩7分
主要顧客先:案件により異なる
勤務地変更の範囲:会社の定める場所
勤務時間
始業9時00分、終業17時20分を基本とし、労働者の決定に委ねる。
※7.5時間勤務したものとみなす
年収・給与
年収:650万~1000万程度
月給制:月額366000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:あり
待遇・福利厚生
福利厚生施設提供サービス会社と提携、社員持株会、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金、各種団体保険、リフレッシュ9連制度、健康保険組合、育児・介護時の支援制度、在宅勤務制度、短時間勤務制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、有給休暇(初年度20日/入社時期により按分)、半日有給取得制度
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
日鉄ソリューションズ東日本株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■日本製鉄(株)様向け業務アプリケーションシステムのアウトソーシング受託(企画~運用・保守)
■官公庁および民間大手企業向け業務アプリケーションシステムの企画・設計・開発・運用・保守

【会社の特徴】
日鉄ソリューションズグループの一員であり、東日本エリアにおいて、トップレベルの情報技術をベースとしたソリューションを提供しています。日本製鉄株式会社のコンピュータシステムの開発・運用ニーズをスタート地点としますが、現在では日本製鉄以外の製造・金融・流通・通信・公共分野等のお客様での売上高が全体の約8割を占めています。
産業分野では、メーカー企業向けに商品開発、調達、販売といったものづくりに関わる業務システムを、流通分野では、業務システム、携帯電話会社やインターネットプロバイダなどの情報通信業のサービスに関する業務システムを提供しています。金融業界では、銀行向けに、預金業務や融資業務、為替業務などを支えるさまざまなシステムを提供しています。
他にも公共インフラ系のシステムも手掛け、全領域において、情報システムの設計から運用まで一貫して対応し、かつ小回りの利…
設立
1986年7月
資本金
9800万円
売上高
売上高:285億(2025年3月期)
従業員数
1226名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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