マーケティング・販促企画
販促企画(プロモーションプランナー) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/20~26/05/10求人No:WORKP-407493737
NEWマーケティング・販促企画

販促企画(プロモーションプランナー) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社東京デザインアーツ
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募集要項

募集背景
組織強化に伴う増員
仕事内容
綜合キャリアグループのデジタルクリエイティブを担う戦略企業!
【職務概要】
同社グループが展開する14の事業に関わる販促・プロモーション領域における企画業務全般をご担当いただきます。
紙媒体・Web・イベント・ノベルティやオリジナルグッズなど、複数のチャネルや手法を横断的に活用しながら、ターゲット分析や施策目的の整理から企画立案、実行管理、効果検証・改善提案まで一貫して携わるポジションです。

プロジェクトに企画担当として参画いただき、下記業務をになっていただきます。
制作担当やマーケティング担当など、社内関係各所と密に連携しながらプロジェクトを推進していきます。

【職務詳細】
・ターゲット分析・施策目的の整理
・紙媒体・Web・イベント・ノベルティやオリジナルグッズなど、複数チャネル・手法を横断したプロモーション施策の企画立案
・社内PMチーム・制作・コンテンツチーム等、関係各所と連携しながらの企画推進および進行マネジメント
・効果検証および改善提案

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・販促企画に関わる経験(3年以上)をお持ちの方
※具体的には下記のいずれかの経験をお持ちの方を想定しています。
・インハウスまたは代理店における販促/プロモーション施策の企画~提案経験(3年以上)
・紙/Web/イベント/ノベルティ・グッズ等、複数チャネルで制作ディレクション経験(構成・発注・進行)
・社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験
・ターゲットや目的に応じたメディア選定・企画設計の思考ができること
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都新宿区西新宿1丁目25‐1新宿センタービル
JR各線「新宿」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
年収・給与
年収:500万~678万程度
年俸制:月額416000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(夏・冬)+決算賞与 (過去実績年3回)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
PC支給/交通費別途規定支給/資格取得手当(規定あり)/年末調整/定期健康診断/書籍購入手当
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇(10日~20日/下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)
選考プロセス
書類選考⇒1次面接(Web)+適性検査⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社東京デザインアーツ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
UI/UXデザインサービス、デジタルコンテンツの運用プラットフォーム事業

【会社の特徴】
株式会社東京デザインアーツは、綜合キャリアグループのデジタルクリエイティブ会社として2022年2月に設立されたばかりの新会社。同グループにおける多種多様なクリエイティブワークを集約すると共に、独自のクリエイティブサービスや動画活用サービス等を広く提供し、同グループの次なる成長の柱を目指す存在です。
同グループはこれまで人材派遣を主体に成長し、その売上がグループ全体の70~80%を占めています。しかし、人材派遣は景況によって変動幅が大きく、もう一つの柱が必要という問題意識がありました。そこで、グループの方向性としてデジタルテクノロジーを活用しての新サービスの創出に力を入れてきました。その流れにおいて、エンジニアをはじめ、ディレクターやデザイナー等のクリエイターを多数擁し、グループ各社のWebサービスやメディア、ツール等を内製してきました。こうした背景の下、クリエイターの採用やサービスの外販に取り組む上で別会社化した方が有利との判断で、同社の分社化が決まりまし…
設立
2022年2月
資本金
1000万円
従業員数
70名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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