募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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リモートワーク可／フレックスタイム制あり／副業OK／社員の半分以上が子育て中【職務概要】
家庭における負担を軽減し、ゆとりある生活を実現することを目指す同社において、リードエンジニアとして自社プロダクトの開発を主導していただきます。Webとリアルを組み合わせたD2Cモデルの複雑なバリューチェーンにテクノロジーで挑む、やりがいの大きなポジションです。
【職務詳細】
・海外展開を含めたプロダクト全体のアーキテクチャ設計、技術選定、設計判断
・要件定義から実装、テスト、保守運用まで一気通貫での開発
・コードレビューを通じた品質担保とチームメンバーの技術力向上
・AIツールを活用した開発生産性向上
・社内外における技術共有の推進
【入社後に期待するマイルストーン（例）】
・3ヶ月～半年：現行システムの全体像把握、技術課題の抽出と改善着手
・半年～1年：主要プロジェクトの技術リードとして設計・実装を主導、技術的負債の解消推進
・1年以降：組織全体の技術戦略策定への参画、複数プロダクト横断での技術標準化推進
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・Webアプリケーション開発の実務経験（5年以上）
・フルスタック開発経験（フロントエンドおよびバックエンドの両方）
・アーキテクチャ設計や技術選定をリードした経験
・コードレビューや設計レビュー等を通じたチームの技術力向上への貢献経験
・複雑な技術課題を主体的に解決した経験
・日本語スキル（ネイティブレベル）
【尚可】
・要件定義や仕様策定など上流工程の経験
・FirebaseやGCPなどのクラウドインフラ経験
・LINE連携、決済サービスとの連携開発経験
・CI／CD、テスト自動化の構築経験
・LLM／生成AIを活用した開発効率化の経験
・スタートアップ業界でのフルスタック開発経験
・事業成長に直結する技術判断を行った経験
・PdMや事業サイドとの連携経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・軌道修正や改善サイクルを回し続けることが身についている方
・能動的にスピーディーに動ける方
・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方
・未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心を持って行動を起こせる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3か月)
- 勤務地
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東京都千代田区神田駿河台1丁目8-11 東京YWCA会館8階
各線「御茶ノ水」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム12：00～16：00）
標準労働時間帯9：00～18：00（標準労働時間：8時間）
- 年収・給与
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年収:800万～1200万程度
年俸制：月額666666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:※ストックオプション有（ポジションにより異なる）
昇給:1年に1回程度
- 待遇・福利厚生
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交通費4万円／月上限支給、副業可、自社商品購入補助制度、オンライン教育「Udemy」活用制度、他部署交流ランチ制度、PC貸与、専用電話番号付与、ストックオプション付与（交付ガイドラインに則る）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇（試用期間終了後に11日付与）
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
