募集要項
- 募集背景
- 来期の事業拡大に向けての増員
- 仕事内容
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【富士ソフトグループ】残業20時間以下／リモートワーク・フレックス可◎【職務概要】
クラウドERPで事業を拡大する同社にて、SAP S／4HANAの導入の際に必要となる要件定義、CRPリードの業務を担当いただきます。
ビジネスパートナーとの連携により、日本を代表する大手企業の受託プロジェクトにも従事いただけます。
【職務詳細】
・CRPを通してユーザ業務を深く理解し、SAP機能へ落とし込みを実施
・業務シナリオを理解し、CRPシナリオを作成
・担当領域のパラメータ設定を実施
・円滑な顧客折衝および関連ドキュメントを作成
【開発環境】
言語：ABAP、Fiori、Java
DB：SAP HANA
その他：S／4HANA、S／4HANA Cloud， SAP BTP（SAP Business Technology Platform）
【案件例】
・総合電機メーカー、半導体製造装置メーカー、大手都市銀行、総合商社、医療機器メーカー、大手物流企業など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・SAPの導入コンサルティングのご経験（5年以上）
【尚可】
・SAP認定コンサルタント
・会計、調達、販売、生産いずれかの業務知識または、ABAP設計開発の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区神田松永町19 秋葉原ビルディング6F
各線「秋葉原」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（フルフレックス）
- 年収・給与
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年収:800万～1200万程度
月給制：月額530000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、各種社会保険完備、厚生年金基金、退職金制度、育児休業制度、介護休業制度、社員持株会制度、慶弔見舞金 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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年間休日：122日（完全週休2日制／土日祝、年末年始）
年次有給休暇：初年度10日～最高20日※入社月に有給付与
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（複数回）→ 内定
※状況により変更になる場合あり
