ITコンサルタント
【東京:リモート】テクノロジーコンサル(マネージャー) ※土日休み
気になる
掲載期間:26/04/20~26/05/10求人No:WORKP-408228509
NEWITコンサルタント

【東京:リモート】テクノロジーコンサル(マネージャー) ※土日休み

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
外資系企業 英語力が必要
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
★外資系企業★世界で急成長を遂げるグローバルIT企業
【職務概要】
デジタルトランスフォーメーションの課題とソリューションが定まっていない顧客に対し、課題設定から実行支援までを一気通貫で提供します。日本と海外の混成チームを編成する「ハイブリッドデリバリーモデル」を活用し、テクノロジー主導による企業変革を後押しします。

【職務詳細】
・顧客ITの現状理解、将来ブループリント、およびマイグレーション方針の策定
・最新技術動向と最適なソリューションをグローバルチームと連携して提案
・構想フェーズから設計・開発フェーズに渡るカスタマフェーシング
・レガシーシステム・IT組織の変革を目指す全般的なフレームワークと変革要件の策定
・プロジェクトへの参画およびマネジメント業務

【魅力】
同社は世界中に約60万人のプロフェッショナルを擁し、独自のAI研究や産学連携ネットワーク、製品ベンダー中立の立場など、グローバルの幅広い技術知見に基づいたコンサルティングが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・コンサルティングファームでマネージャー以上のタイトルでの経験
・システムインテグレーションにおけるプロジェクトマネジメント経験
(コンサルティングファーム未経験の場合は、SIにおける上流工程の経験が必須)
・強いテクノロジーエリアをお持ちの方
・日本語:母国語あるいは流暢レベル以上(JLPT N1相当)
・英語:読み書きが可能なレベル(英語に抵抗がないこと)

【尚可】
・グローバルプロジェクトの提案、プロジェクトマネジメント経験
・オフショアを活用したプロジェクトマネジメント経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・アーキテクト志向のキャリアパスを目指している方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヵ月)
勤務地
東京都港区麻布台1丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー 10階
地下鉄日比谷線「神谷町」駅 徒歩8分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
年収:800万~1300万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有
待遇・福利厚生
財形貯蓄、確定拠出年金、カフェテリアプラン(選択型法人会員福利厚生サービス)、スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル、法人会員施設
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業、年次有給休暇(初年度10日、入社日によって異なる場合あり)
選考プロセス
書類選考(人事・部門)→一次面接→二次面接、HR面接、バックグラウンド審査→内定→オファー面談
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ITサービス、コンサルティング、ビジネスソリューション

【会社の特徴】
◆世界で急成長を遂げるグローバルIT企業の一員です!
■日本市場における知見や顧客対応力を活用して、競争力ある価格でグローバル展開する同社のITサービスを提供しております。
日系企業のIT活用の高度化やグローバル競争力強化に貢献するとともに、日本市場向けの事業を拡充しております。
■同社は世界46カ国に約49万人のスタッフを擁し、グローバルに事業を展開するITサービス/コンサルティング/ビジネスソリューション企業です。
ITサービス分野においては、IBM、アクセンチュアと並び、ITサービスブランドのビッグ3に位置しています。
AIやIoTをはじめとするデジタル技術や従来のITを組み合わせ、コンサルティングから設計、開発、運用、保守まで一元化されたワンストップサービスをアジャイルに提供しています。
設立
2014年7月1日
資本金
43億2750万円
売上高
-
従業員数
約4000名(2025年4月時点)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人