営業(個人向け)
【東京:リモート】提案型不動産営業(買取再販・仲介)※日本橋 ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/20~26/05/10求人No:WORKP-408296504
NEW営業(個人向け)

【東京:リモート】提案型不動産営業(買取再販・仲介)※日本橋 ※年間休日120日以上

マークスライフ株式会社
土日祝休み
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
リモート導入◎急成長中企業/シフト制のため土日休みも可能/残業時間も少ない
\★年収800万以上可、リモート可・残業少なく働きやすい環境/
【職務概要】
全国1,000社以上の提携企業から寄せられる不動産のお困りごとに対し、買取再販および売買仲介を通じて最適な解決策を提供します。また、自社サービス「じつまど」を活用し、暮らしに関する幅広い悩みを解決へと導きます。

【職務詳細】
【1】物件の仕入れ
・不動産仲介業者、司法書士、葬儀社などから物件情報を収集
・現地調査、価格交渉、販売戦略の立案
・オーナー様や不動産会社からの相談・依頼対応
【2】リノベーション企画
・購入ターゲット層に応じたリフォーム・リノベーション計画の立案
・インテリアコーディネーターと連携した物件の価値向上
【3】販売
・自社ポータルサイト、ポータルサイト(SUUMO等)、仲介会社を通じた販売活動

★インセンティブ:
インセンティブも業界平均よりも高水準なため、集中してお客様と向き合うことが可能です。
年3回業績に応じての支給があります。
粗利ベース:0~2千万円10%、2千~3千万円15%、3千万円以上20%

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】※下記いずれかの経験必須   
・法人営業のご経験 1年以上
・個人営業のご経験 1年以上

★モデル年収:
800万円(入社2年/32歳)、1,000万円(入社2年/41歳)と入社から年次関係なく稼げる環境!
中には3,000万円近い年収の社員も在籍しています!

■働きやすい環境:
◎直行直帰、リモートワークが可能で、月平均残業時間も15時間程度のため、ワークライフバランスを取りやすい職場です。
◎仕事に対して熱い想いをもった社員が多く、社内イベントではスポーツなど交流もあるので、社内の風通しはとても良いです。
◎会社として安定した業績を作り出す仕組みがありますので営業で結果を残しやすい環境
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
●セルフスターター(主体的)な方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(試用期間中は固定残業代支給なし))
勤務地
〒103-0021 東京都中央区日本橋本石町3-1-2 大阪ガス都市開発日本橋ビル4階※他拠点あり
各線「三越前」駅徒歩2分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時30分~18時30分
年収・給与
年収:600万~1500万程度
月給制:月額307410円
賞与:無し 年3回インセンティブ支給
昇給:年1回(11月)
待遇・福利厚生
昇給:年1回(11月)、各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、交通費支給(月3万円まで)、職能手当、資格手当(宅地建物取引士:月1万円)、社内禁煙、オフィスカジュアルOK(TPOに合わせて)、副業OK、食事会(月1回)※情勢による、社内イベント(サバゲー・ゴルフ・ボウリングなど)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
完全週休2日制(シフト制)(自己申告制) ※シフト希望は通ります※営業は水・日、火・水で休みを取得するメンバーが多いです。 
年間休日120日(年末年始休暇(10日)、夏季休暇(5日)、GW休暇(5日)、有給休暇、産前・産後・育児休暇)
選考プロセス
書類選考→面接(2回)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
■本ポジションの特徴:相続物件(空き家)や、心理的要因により価値が下がった「事故物件」の再生に注力しています。競合が少なく希少なノウハウを習得できるため、不動産専門職としての市場価値を飛躍的に高めることが可能

会社概要

社名
マークスライフ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
成仏不動産事業/御用達不動産事業/不動産の総合病院事業/海外不動産事業(インバウンド事業)/おまもり不動産事業(生前対策事業)/中立不動産事業(離婚物件の中立査定事業)/リモ売り不動産事業(リモートを使った不動産取引事業)/負動産の総合病院事業

【会社の特徴】
仕事をするにも、住居を構えるにも、食べ物を育てるにも、全て「不動産」の上で行われます。人間は不動産と切り離すことはできず、不動産を良くしていくことで生活は大きく変わっていきます。
マークス不動産では、「不動産の可能性を追求し、世の中の困りごとを解決する」というビジョンを掲げ、業界内で敬遠される難解な問題に挑み続けています。世の中のため、他人のために事業活動をすることで利益は自然とついてきます。
また、仕事に対して熱い想いをもった社員が多く、社内イベントではスポーツなど交流もあるので、社内は風通しのよい職場です。
一緒に不動産を通して、「世のために。人のために。」なる仕事をしていきませんか?
理念:世のために。人のために
ビジョン:不動産の可能性を追求し、世の中の困りごとを解決する
設立
2016年
資本金
272466662円(資本準備金含む)
従業員数
221名(2026年3月1日時点)※正社員以外も含む
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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