営業企画
営業企画・新規事業開発(営業ツール開発・仕組みづくり) ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/20~26/05/10求人No:WORKP-408123659
NEW営業企画

営業企画・新規事業開発(営業ツール開発・仕組みづくり) ※年間休日120日以上

TSP太陽株式会社
気になる

募集要項

募集背景
会社の成長に伴う部門強化のため
仕事内容
【年間休日128日】データ分析と企画力で「新しい収益を生む仕組み」を創造!
【職務概要】
営業企画室 CRMチームに所属し、営業ツールの企画開発×営業課題解決の両軸を担うポジションです。
営業組織の「仕組みづくり」から「新しい収益機会を生む仕組みづくり」まで携われる、裁量の大きい業務です。

【職務詳細】
▼まず取り組んでいただくこと
・同社の営業データ(数値・傾向・案件特性)の学習
・1~2課の担当部門をもち、CRM・BIデータや営業部定例会議から 課題を発掘
・発掘した課題に対し、施策の企画~実行支援 
例)新規市場ターゲットに悩む営業課へのリサーチ、ターゲット選定、リスト化 など

▼次のステップ:営業ツール開発・新規施策の企画
・課題解決型の企画になれたら、売上・利益を生む仕組みづくりにも挑戦できます。
例)
・補助金を活用したビジネススキームの企画
・企業版ふるさと納税を活用したソリューションの企画
・外部事業者との協議・スキーム構築
・社内外を巻き込んだ新ツール開発
※イベント内容の企画や営業は別部署ですが、「挑戦したい」方は参加することも可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・社会人経験3年以上
・Microsoft Office(PowerPoint/Word/Excel)を日常的に使用している方
・議事録作成のご経験

【尚可】
・企画・プレゼンの経験
・エンタープライズ向けの営業経験

▼最終的に期待する姿
・自身が企画した企画を事業化
・小さなチームの立ち上げ
・将来的なリーダー
・マネージャーとして組織を牽引 
といったキャリアも選べます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・新しいことを考えるのが好きで、ワクワクできる方
・自ら行動し、前に進める力を持つ方
・日本語による円滑なコミュニケーションが問題なく行える方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(期間中の条件変更なし))
勤務地
東京都目黒区東山1-17-16
東横線、日比谷線「中目黒」駅徒歩9分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~18:00(時差勤務制度あり/8:00~17:00、8:30~17:30、9:30~18:30、10:00~19:00)
年収・給与
年収:430万~850万程度
月給制:月額235000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)※4.4ヵ月(理論年収)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
住宅手当/家族手当/リフレッシュ休暇/時短勤務/感動体験支援制度/資格取得奨励金制度/自己能力開発補助/退職金(確定拠出年金制度・確定給付企業年金)/福祉共済会/財形貯蓄制度/ベビーシッター割引制度/企業主導型保育園の共同利用提供など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日128日(2026年度予定)/完全週休二日制(土曜、日曜)/祝日/サマーホリデー(6~10月で3日間任意取得)/年末年始休暇/慶弔休暇/特別休暇/年次有給休暇 ※イベント会社のため土日祝の出勤がある場合が多いです(平日の振替休日有)
選考プロセス
・書類選考→一次面接(WEB)→適性検査(WEB)→(二次面接)→最終面接(対面)
※選考フローは都合により変更になる場合がございます。

※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
TSP太陽株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
イベント企画・会場設計施工・運営管理・関連設備レンタル・デジタルソリューションなど

【会社の特徴】
数多くの博覧会や国際イベント開催を中心とした各種イベントの企画制作、
会場施設の設計から施工、関連設備のレンタル、空間演出、そして来場者のおもてなしに至るまで
イベント開催業務をトータルにサポートしています。
大手広告代理店や官公庁から信頼を受けており、景気に左右されず堅調な成長を続けています。
◆今後もイベントのニーズは増えてくるため規模も拡大中!!◆

国内でも複数のイベント企画に携わる同社は競合の少ないマーケットで規模を展開しています。
今後控えるビッグイベントに向けてイベント数はどんどん拡大が予想され成長が予想される企業です。
設立
1955年2月
資本金
1億円
売上高
93億3400万円(2014年3月期)
従業員数
約290名(2025年6月末時点)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人