営業(法人向け)
【東京:リモート】コンサルティング営業
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掲載期間:26/04/20~26/05/10求人No:WORKP-406220677
NEW営業(法人向け)

【東京:リモート】コンサルティング営業

楽天ペイメント株式会社
英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
楽天グループで決済やポイントなど人々の生活に近いサービスに携われます!
■具体的な仕事内容
当ポジションでは、楽天ペイや楽天ポイントカードなど、同社サービスを利用いただいているパートナー企業様に対して、 ID-POSデータの分析結果を基に販促企画・提案・利用促進ならびに、楽天グループのサービス導入提案などを行っていただきます。
スーパーマーケットやドラッグストア、百貨店など大手~中小規模まで幅広い小売店をクライアントとしており、長期的に関係性構築をしていただきます。

具体的には…
・パートナー企業様担当者との定期ミーティング
・事業課題の把握と解決に向けた仮説、施策の設計
・施策実施におけるコストと効果の試算
・施策実施に向けた内部調整
・提案資料の作成、プレゼン
・結果を基にしたネクストアクションの設計

■どんなキャリアが築けるか
Fintech領域、データマーケティング領域における実践的な販促に一から携わり、その結果を基にしたPDCAを展開していくことで、リテールマーケティング全般の知識、実績を重ねることが可能です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須要件】以下いずれかのご経験(3年以上)
・法人営業のご経験(特に小売店向け歓迎)
・小売店舗の売上戦略や販促企画のご経験(自社・他社問わず)
【尚可】
・TOEIC800点以上、または入社後2年以内に同等のスコア取得に意欲のある方

【ID-POSデータとは?】
「ID-POSデータ」とは、楽天ポイントカードや楽天ペイなどの利用履歴から得られる、“誰が・いつ・どの商品を買ったか”という購買履歴データです。
このデータを活用することで、顧客ごとの購買傾向やニーズを可視化でき、精度の高い販促提案が可能になります。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方

雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区港南二丁目16番5号 NBF品川タワー
各線「品川」駅から徒歩5分
勤務地変更の範囲:会社の定める事業所
勤務時間
標準労働時間:9:00~17:20(所定労働時間7時間20分)
フレックス制(コアタイム11:00~15:00)
年収・給与
年収:400万~800万程度
月給制:月額301000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6・12月)※会社及び個人業績により支給
昇給:有
待遇・福利厚生
通勤交通費、住宅手当、退職金、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金、クラブ活動、ファミリーデイ、部署内交流補助金制度、時差・時短制度、健康診断、カフェテリア、3食無料(規定あり)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、サクセス休暇
産前産後休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考 → 面接(2~3回)→ 内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
メンバーは首都圏・関西を中心に100名以上からなる大型グループです。多くの情報を共有する風土があることや、担当地域や担当企業様の業界ごとにスモールチームで活動しているため非常に風通しがよく、チームワークを発揮しやすい環境です。

会社概要

社名
楽天ペイメント株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■決済サービスの提供(楽天ペイ/楽天ポイントカード/楽天Edy/楽天チェック)

【会社の特徴】
楽天ペイメント株式会社は、楽天グループの豊富な決済手段とインフラを通じて、人と社会をエンパワーメントするため2019年4月に新設された会社です。
▼ビジョン 同社の核となる事業は、楽天グループの中でチャレンジを積み重ねてきた堅牢なサービス群。 それらは加速するキャッシュレス社会の中で、今でもなおチャレンジを繰り返しながら成長しています。人がテクノロジーに合わせるのではなく、それぞれの利便性に合わせてテクノロジーが人に合わせ、毎日をより豊かに支えることが、あるべき姿だと考えています。

カフェテリア・・・栄養バランスが考慮された、三食無料のカフェテリア。豊富なメニューにより、健康面、食費面からも社員全員をサポートしています。
サクセス休暇・・・独自の休暇制度を設けています。有給休暇とは別に3日間連続での休暇があり、そこに2日間の有給休暇をつなげて、最大9~11日間まるまるお休みをとり、リフレッシュすることができます。
設立
2019年4月1日
資本金
約6億円
売上高
-
従業員数
800名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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