募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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★【東証プライム上場G】安定基盤のもと、働きやすい環境づくり◎【職務概要】
同社の戦略となる主に人材紹介事業の立ち上げをベースとし、
カテゴリー選定や社内リソースとの親和性も鑑み事業計画の立案・
推進から、メンバーマネジメントなどをお任せします。
【職務詳細】
・事務領域の人材紹介事業の立ち上げ、運営
・新規事業企画
・事業部全体のマネジメント
・新規拠点出店、人材育成
・クライアントへの営業
・クライアントの課題把握
・提案書の作成
・解決・売上拡大するための人材サービス提案プレゼン
・新規営業活動
・新戦略の設計、展開
・競合他社リサーチ
・売上管理
・社員のマネジメントなど
（※立ち上げ部署のため、事業内容により変動の可能性あり）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・バックオフィス領域での人材紹介経験（3年以上）
・人材マネジメント経験（5人以上）
【尚可】
・人材紹介立ち上げ経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・同社のMISSION、VISION、VALUEに共感いただける方
・明確にやりたいことを持っている方
・事業立ち上げの意志をお持ちの方
・こたえのない仕事をこたえにできるようやりきれる方
・今後の事業拡大を一緒に10年は見てもらえる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
各線「新宿三丁目」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：転勤は当面なし（総合職のため転勤の可能性あり）
- 勤務時間
- フレックスタイム制※9：00～19：00内で4時間以上勤務
- 年収・給与
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年収:600万～1200万程度
月給制：月額428000円
給与:■ご経験・スキルを考慮のうえ決定します
賞与:年2回（入社時期による）
昇給:年1回（人事評価制度により決定）
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費全額支給 （上限：3万円） 、社宅手当（転勤者のみ3年間支給） 、結婚祝い金 、出産祝い金(10万） 、確定拠出年金制度 、従業員持株会 、資格取得支援（資格奨励一時金など） 、健康診断年1回 、インフルエンザ予防接種年1回など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】土曜日・日曜日・祝日 （会社の定めにより、出勤日となることもあります）・年間有給休暇（10日～20日）・ 祝日・GW・夏季休暇・年末年始・弔事・介護／育児休暇・転任休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接(Web)→適性検査(Web)／CCNAテスト→最終面接（Web)→内定
※CCNAのテストの受験はあくまで任意となります。
※状況により変更になる場合あり
