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掲載期間:26/04/20~26/05/18求人No:RASIK-PytDrSE-GW
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募集要項

仕事内容
クラウドシステムの企画・開発・導入・運用保守までを一貫して手がける プラットフォーム事業部 にて、 企業のDX推進プロジェクトにおけるシステム開発 をお任せします。

当社ではコンサルティングから要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、運用・保守まで一気通貫で開発を経験しながら、フルスタックエンジニアとして成長していただきます。一次請けで開発することを大事にしており、100%自社内でチーム開発を行う環境です。

AWSやGCPをはじめとしたクラウド・プラットフォーム上で、プログラムを開発しております。プログラムの具体的な言語としてはPythonを利用しており、クラウド・プラットフォームとプログラムを組み合わせ、製品として様々な法人のお客様へ提供しております。

■実績
・通信事業会社 カスタマーポータルとAPI基盤の構築 5億円程度(3年間の追加機能開発含む)
・健康機器メーカー 健康データサービスAPI基盤の構築 4億円程度(3年間の追加機能開発含む)
・個別指導塾 請求管理システムの構築 3億円程度(保守含め3年間のプロジェクト)

■開発環境
・言語/フレームワーク:Python/Django,Vue.js,VS Code,Docker
・インフラ:AWS/GCP
・プロジェクト管理:Jira、Confluence
・コミュニケーションツール:Teams
・ファイルストレージ:BOX
・PJ工数:TeamSpirit、TeamSpirit Leaders

■業務、開発手法について
Vue.js(フロント)+Django(バックエンド)を用いたWebアプリケーション開発
マネージャー:リソース管理、顧客提案(見積・価格調整)
└リーダー:対顧客仕様調整、PJの課題管理、進捗管理
└メンバー(2~5名):設計・製造・試験
応募資格
必須
・オブジェクト指向言語(Java、C#、PHP など)での開発経験
・業務アプリケーション開発の実務経験
・日本国内に在住の方
歓迎
・Pythonを用いた開発経験
・Djangoを用いたWebアプリケーション開発経験
・クラウド環境(AWS/GCP)での開発経験
・Gitを用いたチーム開発経験
※Pythonの経験は必須ではありません。入社後にキャッチアップできる環境があります。

■ 求める人物像
・実装スキルを高めていきたい方
・新しい技術(Python/AI領域)にチャレンジしたい方
・市場価値を高められる経験を積みたい方
・エンジニアとしての基礎力を活かし、次のステージへ挑戦したい方
雇用形態
正社員
勤務地
※以下、選択可能
・東京都港区新橋
・福岡県福岡市博多区
・沖縄県国頭郡/那覇市
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム/7:00~22:00(コアタイムなし)
年収・給与
500万円 ~ 600万円 スタート
待遇・福利厚生
・在宅勤務手当7000円/月
・交通実費支給(上限月4万円)
・確定拠出年金(401k)※任意
・ストックオプション制度
・給与改定(昇給・昇格年2回:4月、10月)
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・慶弔見舞金(結婚祝金、弔慰金、見舞金等)
・産前産後休業(取得実績あり)
・出生時育児休業(取得実績あり)
・携帯・PC貸与
・スキルアップ応援(資格取得支援)制度:試験費用・書籍購入費用を補助
・副業可能
・社員紹介制度
・各種社内イベント(クリスマス会、忘年会、全社会・アワード) など

==過去の実績==
・ワーケーション(奈良、佐渡ヶ島、沖縄実績)
・化粧品の特別販売(Este Lauder、Clinique、MAC等)
休日休暇
年間休日125日(土、日、祝祭日、年末年始、その他特別休暇)
 ※年次有給休暇(入社時に最大5日、6ヶ月経過後に残り5日付与)
 ※特別連続有給休暇5日:毎年7月1日に入社6ヶ月を経過した全社員へ付与
・弔慰休暇
選考プロセス
書類選考(履歴書・職務経歴書)

面接(1,2回)

内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
ライフスタイルの変革とビジネスの革新に貢献して、人々がより幸せになるための価値を創出し続けることをミッションとして事業を展開しています。

(1)プラットフォーム事業
クラウドアプリケーションの開発とライセンス販売及び導援・カスタマイズ開発や運サポートサービスを提供

(2)MuleSoft事業
MuleSoftの導入支援や開発や運用支援サービスを提供

(3)AIイノベーション事業
SaaS導入支援・開発・AI活用支援サービスを提供

(4)コンサルティング事業
コンサルティングサービスと人材派遣サービスを提供

(5)メディア事業
働くのための情報プラットフォーム「キャリコネ」の運営

(6)リクルーティング事業
ハイクラス材紹介サービス「GLOBALWAY AGENT」の提供

(7)シェアリングビジネス事業
個のスキルや経験を売買できるシェアリングエコノミーサービス「タイムチケット」の運営
戦略コンサルティングの提供及TikTokのライバーマネジメント事業を提供
設立
2004年
従業員数
146名
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株式会社らしく
厚生労働大臣許可番号:13―ユー310035紹介事業許可年:2018年11月1日
設立
2018年7月2日
資本金
50,000千円
代表者名
代表取締役社長 平康 元一
従業員数
法人全体:5名

人紹部門:4名
事業内容
人材紹介・採用支援事業、組織コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13―ユー310035
紹介事業許可年
2018年11月1日
紹介事業事業所
千代田区(淡路町)
登録場所
株式会社らしく
〒113-0001 東京都文京区白山1-32-10 インソース白山ビル3階
ホームページ
https://www.rashiku.jp/
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