募集要項
- 募集背景
- 創業120年以上の歴史を持つ同社は、化粧品・日用品・一般用医薬品の卸業界においてトップクラスの実績を誇ります。近年は物流拠点の自動化や高度化を推進し、サプライチェーン全体の最適化を図っています。本ポジションでは、大型物流センターにおけるオペレーションの安定運用と改善を担う人材を募集。取り扱い商材の多様化や物量増加に対応するため、現場管理と業務改善の両面で組織体制の強化を目的とした採用です。安定した事業基盤のもと、物流の高度化に関わる経験を積める環境です。
- 仕事内容
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自動化が進む大型物流センターで入出荷管理や現場改善、スタッフマネジメントを担うポジション・大型物流センターにおける物流・倉庫管理業務
・入出荷の進捗管理およびオペレーションコントロール
・自動化設備や物流システムの運用管理
・商品の仕分けや庫内作業の管理
・現場スタッフへの指示出しおよびマネジメント
・業務効率化やコスト削減に向けた改善活動の推進
・安全性向上および作業品質向上のための施策立案
・スタッフと連携しながら現場課題の抽出と改善実行
・物流機器や独自システムを活用した業務最適化
安定供給を支える中核として、日々の運用と改善の両面に携わるポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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・社内外とコミュニケーションを取りながら調整業務ができる方
・数値をもとに業務管理や改善に取り組める方
※未経験からの入社実績あり（販売職・ドライバー出身者など）
- 歓迎
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・数十名～数百名規模のスタッフ管理経験
・物流現場におけるエリア管理や責任者経験
・食品、日用品、医薬品などの物流経験
・業務改善や効率化に取り組んだ経験
- フィットする人物像
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・自身の考えを整理し、周囲に伝えることができる方
・現場課題に対して主体的に取り組める方
・スタッフと円滑にコミュニケーションを取れる方
・改善意識を持ち、業務効率向上に取り組める方
・安定した環境で長期的にスキルを高めたい方
- 雇用形態
- 正社員（期間の定めなし）
- ポジション・役割
- 物流センター運営・改善担当
- 勤務地
- 埼玉県白岡市
- 勤務時間
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6:00～22:30の間でシフト勤務
実働7時間45分（休憩60分）
平均残業時間10時間
- 年収・給与
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想定年収400万円～650万円
賞与年2回支給
残業手当別途支給
通勤手当（上限150,000円/月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
通勤手当支給（上限あり）
残業手当支給
車通勤可能
- 休日休暇
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年間休日123日
完全週休二日制（日曜＋シフト）
有給休暇（入社半年後10日付与）
夏季休暇、年末年始休暇
- キャリアパス・評価制度
- 物流センターにおける運営経験を積みながら、将来的には現場責任者や拠点管理ポジションへのステップアップが想定されます。業務改善やマネジメント経験を通じて、物流領域での専門性を高めることが可能です。
