プラントエンジニアリング
【東京:リモート】事業推進部メンバー ※土日休み
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掲載期間:26/04/17~26/05/07求人No:WORKP-408612416
NEWプラントエンジニアリング

【東京:リモート】事業推進部メンバー ※土日休み

自然電力株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 英語力が必要 土日祝休み
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
福利厚生充実/土日祝休み◎/再エネの成長企業で働き方が整う!
【職務概要】
同社の電源開発本部において、日本国内の再生可能エネルギー(主に太陽光)発電所の案件組成およびプロジェクトマネジメントを担います。

【職務詳細】
確度が高まった電源開発案件に対し、許認可取得や地元合意形成を進め、プロジェクトを具現化します。

・プロジェクトスキームの確定
・資金調達(プロジェクトファイナンスなど)の実行および銀行交渉
・事業計画(キャッシュフロー、スケジュール、スキーム)の立案
・EPC会社(設計・調達・建設)の選定および調達管理
・EPC契約に基づく建設工事のスケジュール、予算、品質、安全の管理・監督
・ステークホルダーとの関係構築・維持および契約管理(コーポレートPPA案件対応含む)
・予算およびコスト管理

【ミッション】
自然エネルギー100%の世界を目指し、太陽光発電所を中心に幅広い再生可能エネルギーソリューションを提供することで、気候変動問題の解決に貢献することが期待されます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・銀行交渉などファイナンス組成の経験がある方
・リスクアセスメントおよびリスクマネジメントの経験がある方
・プロジェクトファイナンスの全体構造を理解されている方

【尚可】
・グローバルオフテーカーを相手にしたプロジェクトマネジメント経験がある方
・太陽光発電プロジェクトの収益モデルへの理解がある方
・プロジェクトに必要な資金調達手法の理解がある方
・ビジネスレベル以上の英語力をお持ちの方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・複雑な状況を本質で理解し、問題解決に積極的に取り組める方
・チームと積極的に協力し、関係構築できる方
雇用形態
雇用形態:契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準:勤務成績、態度、能力
通算契約期間の上限:60ヶ月
契約更新回数の上限:上限なし
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都中央区日本橋本町二丁目4番7号 遠五ビル
半蔵門線「三越前」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:なし)
年収・給与
年収:1000万~1200万程度
月給制:月額833333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:あり
待遇・福利厚生
通勤費支給(月5万円上限)、副業可、資格取得補助、慶弔見舞金、生命保険加入、自転車通勤費支給、赴任手当・引越規程あり、キャリアナビゲーション制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇、特別休暇(慶弔・育児・介護等)、年次有給休暇、自然電力休暇(年7日)
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面接
※状況により1回~2回の面接も有。(SPI実施のケース有)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
自然電力株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
自然エネルギー発電所の事業開発、設計、機器調達、運営保守

【会社の特徴】
同社は、「青い地球を未来につなぐ」というパーパス(存在意義)を掲げ、自然エネルギー100%の世界を目指す企業です。2011年の設立以来、太陽光や風力といった再生可能エネルギー発電所の開発を国内外で手掛けています。

同社の特徴は、単なるエネルギー供給にとどまらず、企業の脱炭素化を支援するソリューションや、天候による発電量の変動を調整するエネルギーテック事業、さらには地域ごとの課題に寄り添った事業展開など、幅広い事業を通じてエネルギーから世界の課題解決を目指している点です。

「自分たちの未来は自分たちでつくる」という強い思いを原動力に、世界中の仲間と共創し、次世代のための新たな資本循環の仕組みも構築しています。
設立
2011年6月
資本金
7020万円(資本準備金含む)
売上高
-
従業員数
205名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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