SE(Web・オープン系)
【愛知】システムエンジニア/プログラマー ※リーダー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/17~26/05/07求人No:WORKP-406043524
NEWSE(Web・オープン系)

【愛知】システムエンジニア/プログラマー ※リーダー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社トスコ (岡山)
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募集要項

募集背景
引き合い増加に伴う増員
仕事内容
【大手印刷会社の関係会社】安定基盤有★/上流工程をお任せ/福利厚生充実◎
【職務概要】
Web系業務システムにおける要件定義や基本設計等の上流工程の開発業務を担当いただきます。

【職務詳細】
・生産管理システム(大手電気、電子、自動車、鉄鋼、化学メーカー等)
・電気工事管理システム、運行状況通知システム
・文書管理システム、起案決済システム、情報系システム (官公庁、自治体等)
【主要言語】
Java、C#、.net、SQL、Python

■職務の特徴:
・現在、東海エリアの引き合いが増加中です。自動車メーカー、鉄道会社、電力会社など多様な業界から全体的に案件をお預かりしております。
その為、ご入社後は多彩な案件(メーカーの生産管理システム等)に携わることができます。
・プロジェクトごとのチーム人数は3名~10名となり、自社メンバーと外部メンバーで進めていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・システム開発経験3年以上の方
・基本設計などの上流工程のご経験をお持ちの方

【尚可】
・PL、PM経験者
・生産管理システムなどの経験者
・Java、C#、.net、SQL、Pythonの経験者
・データベースの知識
※ご経験を考慮しPMとしての採用になる場合がございます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月 ※待遇に変動はありません)
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内1-15-15 桜通ビル4階 または顧客先(名古屋市内)
名古屋市営地下鉄桜通線/鶴舞線「丸の内」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
年収・給与
年収:465万~561万程度
月給制:月額318000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当(実費支給:公共交通機関の場合は上限150,000円/月まで)、役職手当、家族手当、資格手当、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、社員研修、慶弔見舞金、社員持株、独身寮(東京地区のみ)、共済会(共済給付、共済貸付) など
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
【年間休日122日】完全週休二日制(土・日)、祝日、(GW、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇)、年次有給休暇(入社月に応じて、入社後すぐに年次有給休暇を付与。3月入社を除く。)
選考プロセス
書類選考→適性検査+一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社トスコ (岡山)
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ソリューションサービス:システムインテグレーション、各種ネットワークサービス、コンサルティングサービス■プロダクトサービス■コンピュータ機器販売

【会社の特徴】
同社は「人財」育成に注力し、教育環境を整えることで個々の能力を最大限に発揮出来るよう全力でバックアップしています。専門組織の設置や社内技術者が講師となって行う社内セミナーの開催、また通信教育の奨励や資格取得者への手当支給など、同社のコアコンピタンスとも言える研修制度があります。社内の雰囲気は風通しが良く、実力本位の人事制度を活かし20代でプロジェクトマネージャーになった社員もいるなど、常に成長していけるフィールドがあります。
世界のグローバル化とともに情報技術が激変する中、同社は独自のノウハウと技術力を持ってトータルソリューション企業としての地位を築いてきました。企業内情報システムの立案から導入・保守までを一貫したサービス提供や、ネットワーク運用ノウハウを提供。長きにわたる顧客とのパートナーシップにより培われた開発実績は、製造業をはじめ流通・金融・公共関連・医療福祉やJA関連など多岐にわたります。企業のポテンシメc
設立
1975年12月
資本金
1億円
売上高
53億円(2024年3月期)
従業員数
576名(男性392名、女性184名)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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