募集要項
- 募集背景
- サービス需要増加に伴う体制強化のため
- 仕事内容
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安定感抜群◎CMでもお馴染み「コミュファ光」サービスを展開する大手企業です！【職務概要】
光インターネットサービスの「コミュファ光」をはじめとした、コミュファサービス全体の営業推進業務をお任せします。
事業の採算管理と営業戦略の策定・推進を担当いただきます。
管理会計の知識を活用し、予算の策定や差異分析を行い、事業へのフィードバックを実施。KPI設定や実績管理を通じて収益の最大化を図ります。
【職務詳細】
・採算管理（事業の実績管理と収益分析）
・管理会計を活用した中・長期計画策定と差異分析
・KPIの設定および進捗管理、目標達成に向けた推進活動
・営業戦略の立案・推進
・他部署（営業部門・建設部門等）との調整および統括業務
・営業部門との目標調整
■仕事の魅力、やりがい
同社を支える事業の一つである「コミュファ光」を扱う本部において、最上流である営業企画に携わることができます。
経営の根幹を支える採算管理と営業戦略の両面から、会社の成長に直接貢献できます。数字に対する強みを活かし、部署横断で調整役を担うことで、幅広い経営視点が身につきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業運営または事業戦略に関する経験（目安2年以上）
【尚可】
・管理会計の知識・経験がある方
・マーケティング資格、データ分析資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・主体的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区錦一丁目10番1号 ＭＩテラス名古屋伏見
各線「伏見」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム無し）
※標準時間 9：00～17：30（所定労働時間7時間30分）
- 年収・給与
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年収:446万～672万程度
月給制：月額285000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、通勤手当（出社日数に応じて、定期乗車券代もしくは実費支給）、残業手当、寮・社宅制度（37歳まで）、退職金制度、中部電力生活協同組合、KDDI企業年金基金、カフェテリアプラン、財形貯蓄制度、団体扱生保・損保 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日(2025年度)】土曜、日曜、祝日、夏期3日、年末年始6日、有給休暇（初年度10日付与）、創立記念日、その他特別休暇など
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接(現場面接+SPI) → 最終面接（役員面接+適性検査）
※状況により変更になる場合あり
