営業(法人向け)
【愛知】提案営業(センサ製品) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/17~26/05/07求人No:WORKP-404688145
NEW営業(法人向け)

【愛知】提案営業(センサ製品) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社センテック【本社:大阪府大阪市】
転勤なし
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募集要項

募集背景
事業拡大による増員
仕事内容
~WLB充実~/残業月平均15時間未満/年間休日123日/転勤なし/定着率◎
【職務概要】
営業職として、測定器や検出器等の案内や測定方法等の提案、販促活動を行うなど、東海圏中心の既存顧客に対する提案営業に携わっていただきます。

【職務詳細】
・顧客の課題をヒアリングし、自社製品を中心にニーズに合わせたカスタム品の提案や情報等の案内を行っていただきます。
単純な商品案内のみならず、顧客の課題解決につながる、ベストな提案をすることが求められます。
・自動車業界を中心に多種多様な業界と取引があります。生産現場だけでなく研究所や開発部門からの依頼も多く、知識を複合的に活かすことができます。
・担当製品は省力化機器の中核で、その高い専門性によって、様々な大手・中堅顧客に選ばれています。
・週のうち2、3日で外勤、残りの日で内勤(書類作成やアポイント調整等)が基本的なスケジュールです。また、遠方への外勤、出張は主に日帰りです。
主に大手・中堅既存顧客が中心です。

○主要顧客:本田技研工業・トヨタ自動車・パナソニック・日産・YKK・川崎重工業・大阪ガス・三菱電機・日本ガイシ・NTNの他、多数の大手・中堅企業

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
いずれも必須
・電気、機械系商材の法人営業経験(メーカー、商社等)がある方
・普通自動車免許(AT限定可)
◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆
→同社の営業職は全員が文系出身で、必ずしも電気、機械等の「知識」が豊富でなくても「興味・関心」を持って入社した者が長く活躍しています。

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・協調性を持ちつつ、自主性や向上心を持って仕事に取り組める方
・顧客との関係を構築しながら提案営業、深耕営業をされたい方
・電気、機械等への興味・関心をお持ちの方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅3-9-6アルティメイト名駅2nd7F
各線「名古屋」駅より徒歩10分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~17:30
年収・給与
年収:461万~572万程度
月給制:月額307410円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月※業績に応じて支給、初回は寸志程度)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当、退職金制度、役職手当、社員旅行(過去実績…国内(熱海・伊勢等)・国外(タイ・台湾等))、育休取得(育休後復帰率100%)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日123日】完全週休2日制(土日祝日)、有給休暇10日~20日(最高20日※繰越制度あり、最大40日、半日有休制度あり)、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接+適性検査(各拠点)→二次面接(大阪本社)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
入社後1ヶ月は大阪本社にて研修となります(宿泊施設は会社で手配)。習熟度によりますが、入社3ヶ月程度で一通りの業務を覚えて頂き、3年を目途に一人立ちを目指します。

会社概要

社名
株式会社センテック【本社:大阪府大阪市】
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・検出器・測定器等 開発、製造及び販売 ・マイクロエプシロン社(独)製品販売

【会社の特徴】
《同社について~変位計や放射温度計などの工業用精密測定器を製造販売~》

■渦電流損式や三角測量式レーザーをはじめとした変位計、放射温度計など、非接触測定を中心とした各種センサを開発。
 磁気変位計のリーディングカンパニーとして、自動車メーカーや家電・電子機器メーカー、精密工作機械メーカーなどに製品を
 提供しています。
■同社は、省力化機器の一翼を担う各種変位センサの製造・販売を目的に発足しましたが、通常の測定とは趣きの異なる
 測定器やシステムも手掛けてきました。ガス供給バルブの開度測定用特注センサや爆発性雰囲気におけるガス供給の
 感震遮断システムなど、 「特定用途向け開発品」を数多く生み出しています。
設立
1981年7月
資本金
8450万円
売上高
売上高:9億6100万円 経常利益:1億2300万円
従業員数
19名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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