募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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トヨタ自動車を70年支援／上流工程も携われる／平均有給取得数15.4日【職務概要】
トヨタ自動車を中心とした、生産設備・生産ラインの開発を行う同社の設計職として、自動車の組立ラインを中心とした、生産設備の設計業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・ユーザーとの仕様検討
・ライン構想
・シミュレーション
・ロボットティーチング
・基本設計、詳細設計
■業務の魅力：
柔軟に対応できる設備が強みです。モデルチェンジにおいて弾力的にアレンジし、多車種対応をベースに高精度／低コスト／小スペース化を実現。
新車種で設備を刷新する際には、全長50ｍ以上にもわたる工程を手掛ける事もあったり、オーダーメイドで意見や意匠に取り組むこともでき、上流工程からプロジェクトに携わる事が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・メーカーでの設計経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(4ヶ月（試用期間中は時給1,200円以上）)
- 勤務地
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愛知県豊田市細谷町4-27
名鉄三河線「上挙母」駅より車で7分 ※マイカー通勤可
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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コアタイムなしフレックス制度(所定労働時間：7時間50分)
※試用期間は8：30～17：30
- 年収・給与
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年収:450万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限31，600円／月）、家族手当（子20，000円／人）、社員寮・社宅（駐車場完備）、退職金制度、社員食堂、出産・育児支援制度、役付手当、提携リゾート施設（エクシブ）、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度／年間3万円の費用補助）、WELBOX利用可（施設割引サービス）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休2日制（休日は月・日）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、夏季休暇、慶弔休暇、平均有給取得日数15.4日
- 選考プロセス
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書類選考→面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ＜転勤＞ 無 転勤はございません。 ※海外赴任の可能性はございます。
