MR(医薬情報担当者)・MS(医薬品卸販売担当者)
【愛知】医療機器営業 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/17~26/05/07求人No:WORKP-407593008
NEWMR(医薬情報担当者)・MS(医薬品卸販売担当者)

【愛知】医療機器営業 ※土日休み ※年間休日120日以上

日本ゴア合同会社
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
直行直帰可/既存メイン◆トップクラスのシェア製品を保有/「働きがいのある会社」
【職務概要】
ゴア・エンタープライズは、世界30ヶ国に拠点を持ち、特殊素材「ePTFE」の技術開発・市場開発のリーディング・カンパニーとして、最高質の防水透湿素材ゴアテックス(R)ファブリクス、高機能フィルトレーション製品、 燃料電池自動車デバイス、血管治療用最先端医療機器など、繊維・工業・医療をビジネスの柱とし、 独自の製品・技術的ソリューションを通じて、数多くの産業・人々の生活に変革をもたらし続けています。

【職務詳細】
業界トップクラスのシェアを誇る同社の医療機器製品の営業担当として以下業務をお任せします。
・心臓血管外科を中心とした先端医療機器製品の販売活動及びエリアマーケティング活動
・臨床現場での安全使用のための技術サポート
・製品の適正使用に必要となる文献資料・製品関連情報などの的確かつ迅速な提供による医療現場サポート
・プロジェクトメンバーとの協力による担当エリア販売戦略策定・実践
・顧客(大学病院、一般病院、代理店)や市場の的確な把握による販売戦略策定・実践
・製品・臨床に関する高度な専門知識の習得
※既存営業が主となります。新規製品の営業はありますが、同じドクターに対しての営業となりますので訪問先は変わりません。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・普通自動車免許第一種
・医療業界での営業経験をお持ちの方
・ドクターへの営業経験をお持ちの方
<ディーラーや卸でのご経験をお持ちの方>

【尚可】
・ステントやカテーテルなどの営業経験をお持ちの方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■主体的に行動ができる方
■コミュニケーションスキルを備えた方
■前向きにチャレンジできる方
■臨機応変に対応できる方
■チームワークが得意な方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月間)
勤務地
愛知県(自宅から直行直帰)
自宅から直行直帰
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
事業場外みなし労働時間制
年収・給与
年収:500万~800万程度
年俸制:月額415000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(給与見直し)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(全額支給)、退職金制度、健康診断、勤続表彰、育児休業制度、介護休業制度、確定拠出年金
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】完全週休2日制(土日祝)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇(12日~20日※下限日数は入社直後の日数となります)
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒二次面接・適性検査⇒内定(条件面談)
※適性検査は事前準備不要なものとなります
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
日本ゴア合同会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
特殊素材“ePTFE”の技術開発・市場開発/防水透湿素材ゴアテックス(R)ファブリクス、高機能フィルトレーション製品開発/ 燃料電池自動車デバイス/血管治療用最先端医療機器

【会社の特徴】
【ゴアについて】
ゴア・エンタープライズは世界30ヶ国に拠点を持っています。独自のポリマー技術加工技術を特質として自動車、半導体、電子機器、医療などの分野に
ソリューションを提供しています。複数の事業領域で展開しており業績好調で、安定的に就業することができます。
グローバル企業における「働きがいのある会社」に連続して認定されております。この認定は、職場優位性を研究する世界最大の年次調査で、
職場カルチャーの観点から認定されるものです。十数年連続で認定を受けているのも経営と社員の関係性の良好さ・社風の風通しのよさの表れです。
【仕事に情熱をもて】
仕事に情熱を持っていれば、その仕事を成功させインパクトを与えるために、自然と主体性を持ち、集中し、そして喜んで打ち込むようになるとゴアでは考えられています。同社は大きな仕事を達成させる情熱の力を、そしてゴアで働く情熱的なアソシエート(従業員)たちを信じ…
設立
1974年2月
資本金
1億円
従業員数
600名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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