募集要項
- 募集背景
- 拠点立ち上げに向けた増員採用
- 仕事内容
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残業平均9～9.5時間／福利厚生充実／組織立ち上げフェーズに携われます！【職務概要】
西日本にて自社内受託にこだわりを持ち堅実に成長する同社にて、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
プロジェクトの把握から組織成長の青写真を描いていただきます
※将来的には、管理職として拠点の責任者ポジションをおまかせする予定です。
＜入社後の流れ＞
入社後半年～1年程は客先常駐で生産管理システムについて学んでいただき（予定：2名）、その後は上記業務に加え、パッケージの拡販に携わっていただきます。
＜備考＞
■毎月1回以上は役員に意見出しを行うオープンな社風です。
（実現例）休憩ができるフリースペースを新たに設置
■採用、育成を強化することで3年定着率100％を実現
■キャリアステージを25段階で設定し、現在地が分かる評価制度を構築
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・オープン系開発経験5年以上
【尚可】
・プロジェクトリーダー／プロジェクトマネージャーのご経験
・生産管理に関する知識
★おすすめポイント★
◎残業時間は月平均9～9.5時間！全社で残業時間を減らす意識が根付いています。
◎健康経営優良法人認定を受けています！
・昨年12月から、社員の健康のサポートとして1日1本健康飲料を提供
・確定拠出年金制度あり
◎富士通コアパートナー認定を受けています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区栄2丁目9番5号 アーク栄 東海ビル10階
名古屋市営地下鉄各線「伏見」駅より徒歩2分
- 勤務時間
- 9時00分～17時45分
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、地域手当、財形貯蓄制度、表彰制度、時差出勤制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇10日～20日、休日日数120日、年末年始、特別休暇、有給休暇、看護・介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
