募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員のため。
- 仕事内容
-
職務未経験の方歓迎/人を育てる社風/福利厚生充実/残業平均20h【職務概要】
同社にて、リフォームアドバイザー業務をお任せします。(提案~現場立会い~アフターフォローまで一気通貫)
【職務詳細】
■誰に:お問い合わせを受けたお客様
■商材:リフォームの提案
■手法:反響営業
【具体的には…】
・お客様への提案活動
お問合せがあったお客様に対してリフォームの提案を行います。
予算や要望だけでなく、ライフプランや家族構成なども深くヒアリングし、お客様の理想をカタチにする仕事です。
・現場立会い
成約後一定の規模の案件は、業者/資材発注や工期管理などを行います。
その他、現場では職人のサポートを行いますので、最後までお客様に寄り添うことができます。
・アフターフォロー
引渡し後も定期的にお客様のフォローを行います。売って終わりではなく、お客様との関係性が長く続きます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・第一種運転免許
・営業または接客販売経験
※顧客折衝経験
【尚可】
・お客様対応の経験
・個人向けの販売サービス・営業経験
【残業時間減少の取り組み】
PC強制シャットダウンシステムの導入/店舗営業時間の短縮 など
【資格手当について】
一級建築士(3万円)/二級建築士(1.5万円)/インテリアコーディネーター(0.5万円)/宅建(0.3万円)
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
- 勤務地
-
配属先により異なる
配属先により異なる
勤務地変更の範囲:自宅から通勤可能範囲での異動あり
- 勤務時間
- 8:50~18:20
- 年収・給与
-
年収:350万~600万程度
月給制:月額240889円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当(月5万上限)、家族手当(0.5万円/扶養家族1名)、退職金制度(勤続3年以上~年数に応じて支給)、皆勤手当、職能手当、車両持込手当(3万円)、車通勤可(駐車場完備 ※店舗毎に応相談)、産休育休制度(実績あり)、資格手当
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日日数120日、完全週休2日制(水曜日+シフト休)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、夏期6日、年末年始8日、GW休暇4日程度 ※休暇は昨年度実績にて設定
- 選考プロセス
-
書類選考→面接2回→内定
※状況により変更になる場合あり
