募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【年間休日124日】福利厚生充実◎多くのキャリア入社社員が活躍しています!【職務概要】
油圧市場において、省エネ競争で先端を行く空調機で培ってきたモータ・インバータ技術を核にしたハイブリッド油圧商品群は、その省エネ性やラインナップの豊富さで他社を大きく引き離しています。
【職務詳細】
顧客・営業・製造部門と密に連携を取りながらニーズに合った油圧ユニットを、モータ、インバータ、ポンプといった要素部品を組み合わせで標準品や特別対応品として製品化するための設計・開発を担当していただきます。
顧客提案のためのエンジニアリングから設計、場合によっては顧客での初号機の動作確認立会まで幅広く活躍いただきます。
【使用ツール】
3D-CAD:SolidWorks、2D-CAD:AutoCAD
【ポジション・立場】
営業・顧客と密に連携を取りながらニーズに合った油圧ユニットの提案および設計を担当いただき、経験を積んだ後に開発リーダーを担っていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・機械系機器の設計・開発経験者(3年以上)
【尚可】
・タンク、ポンプなどを使用した機器・装置の設計経験者(3年以上)
・装置の制御システム設計経験者
■専攻学科:機械工学系
■資格:油圧技能検定
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・機器設計開発の素養・知見を持ち、他部署(営業・製造等)やお客様と円滑なコミュニケーションがとれる方。
・責任感が強く、リーダーシップを発揮し、グループをまとめることができる方。
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(5ヶ月)
- 勤務地
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淀川制作所:大阪府摂津市西一津屋 1-1
大阪モノレール「南摂津」駅より徒歩20分
阪急バスで「ダイキン工業前」バス停から徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時30分~17時00分
- 年収・給与
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年収:500万~900万程度
月給制:月額290000円
給与:スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)加入、退職年金制度、住宅融資制度、財形貯蓄制度、持ち株制度等、独身寮、社宅完備、保養所(蓼科、宝塚、那須)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 休日休暇
- 年間休日124日、完全週休2日制、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給22日(初年度のみ14日)、慶弔休暇、育児・介護休暇制度
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→SPI+最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
