SE(Web・オープン系)
【大阪】システムエンジニア(金融系システムBankNeo) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/17~26/05/07求人No:WORKP-405100404
NEWSE(Web・オープン系)

【大阪】システムエンジニア(金融系システムBankNeo) ※土日休み ※年間休日120日以上

日本システム技術株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業
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募集要項

募集背景
事業規模拡大に伴う増員
仕事内容
東証プライム上場◎自社パッケージの開発に携われる◎リモート相談可
【職務概要】
金融機関向けパッケージシステム「BankNeo」の開発において、
経験やスキルに応じて上流工程から下流工程まで担当いただきます。

【職務詳細】
▼導入前
・営業に同行し、デモ実施とPKGの仕様面、技術面でのサポートを実施。
▼導入後
・要件定義(FIT&GAP)から担当しますが、
 スキルに応じて基本設計以降を担当することもあります。
・導入に要する期間は顧客要望のボリュームによりさまざまですが、
 要件定義からカットオーバーまで約半年、3~10名程度のチームとなります。
※スキルによっては、OS、ミドルウェアのインストール、各種設定等の 
 サーバ構築をお任せする場合もあります。

☆★☆金融機関向けパッケージシステム「BankNeo」とは☆★☆
同社が30年以上携わってきた金融機関向け情報システムサービスの
開発ノウハウを詰め込んだ「情報系統合パッケージ」です。
「CRM/SFA」、「預り管理」、「電子帳票ソリューション」、
「相続支援」、「経営管理」等の様々なソリューションで、
金融機関が抱える課題を解決します。
応募資格
必須
☆★☆金融系の知識は不問です☆★☆

【必須】
・C#を使ったWeb系システム開発
・要件定義~総合試験までができる方(基本設計以降でも可)

【尚可】
・金融業務に関するシステム開発経験
・Android、iOSで動作するアプリの開発経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(期間中はフレックス制の利用不可))
勤務地
大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー29階
大阪メトロ四つ橋線「肥後橋」駅から徒歩1分
勤務時間
9:00~17:30 (フレックスタイム制※コアタイム11:00~15:00)
年収・給与
年収:522万~702万程度
月給制:月額291928円
給与:■前職考慮のうえ、規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、通勤交通費支給、住居手当、家族手当、退職金制度(定年60歳)、社員持株会、再雇用有、各種保養所、契約スポーツ施設の利用など
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日127日※2022年実績】週休二日制(土日)、祝日、有給休暇(入社日に付与)、慶弔、特別、育児、介護、年末年始、夏期休暇(5日間、7月~10月で自由に取得可能)
選考プロセス
書類選考 ⇒ 会社説明・人事面接 ・部門面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※およその選考期間は2~3週間となります。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
日本システム技術株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ソフトウェア事業(ビジネスアプリケーション、エンジニアリングアプリケーション、イベントアプリケーション)、パッケージ事業、システム販売事業、医療ビッグデータ事業

【会社の特徴】
◆同社は、独立系のシステム開発を行っている東証プライム上場企業です。

◆事務処理系や通信制御系など、幅広い受託開発と大学向けパッケージソフト開発・販売、及び医療分野でのビッグデータビジネスを
 展開しています。
◆同社の情報システムは、多様な業界から信頼を得ており、医療・大学・銀行を柱に、通信、製造、流通、サービスから官公庁まで、
 携わる業種エリアは実にさまざま。幅広い事業領域を持ち、各業界の情勢に左右されることなく安定して事業を継続しています。
◆売上高の約半分が大手企業との長期安定取引であることも、安定性を支える大きな要素のひとつです。
設立
1973年3月
資本金
15億3540万円(2024年3月31日現在)
売上高
293億2400万円(2025年3月期) 261億8300万円(2024年3月期) 235億1900万円(2023年3月期) 213億9900万円(2022年3月期) 187億8900万円(2021年3月期) 180億1900万円(2020年3月期) 168億6800万円(2019年3月期)
従業員数
1151名(2025年3月31日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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