募集要項
- 募集背景
- 業績好調に伴いスタッフを増員
- 仕事内容
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モノ作りから地方創生まで。”光”の総合プロデュースをする会社【職務概要】
経営層と密に連携しながら、会社の成長を加速させるための各種施策を企画・実行していただきます。
【職務詳細】
■経営会議や経営陣向け資料の作成・分析・提案
■事業計画・予算策定の立案サポート
■全社戦略に基づく施策の企画・推進
■各部門との連携・調整、経営課題の解決
■経営データや市場動向の分析を踏まえた提言
企業の成長戦略に直接関与し、経営層と密接に連携することで、企業の未来を形作る重要な役割を担うことができます。
企業の中長期的な成長に貢献する役割のため、やりがいと責任のあるポジションです。
【同社について】
エクステリア業界の中でも珍しい【屋外照明】に特化したメーカーとして、自社で企画デザインから設計開発、製造、販売まで一貫した事業展開をしています。
自社製品が実際に街中で使用されている様子やエンドユーザーの反応を直接見ることができるのが、同社の魅力です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業会社での経営企画・事業企画経験、またはコンサルティング経験
【尚可】
・管理会計の導入・運用経験
・組織横断的なプロジェクトのPM(プロジェクトマネジメント)経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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和歌山県海南市南赤坂20-1
JR紀勢本線「海南」駅より車で10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 08時30分~17時30分
- 年収・給与
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年収:400万~550万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当(上限40000円)、マイカー通勤可能(上限12000円)、家族手当、役職手当、単身赴任手当、出張手当、退職金制度、寮・社宅(初期費用のみ会社負担)、社員持株会、出産・育児支援制度(小学校3年生まで育児短時間勤務可能)、在宅勤務・リモートワーク(許可する場合あり)
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日126日、完全週休二日制(土日祝)、年末年始(6日)、夏季休暇(3日)、 有給休暇(入社半年経過後10日付与/最大20日)他
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→二次面接→内定
※状況により変更になる場合あり
