募集要項
- 募集背景
- 欠員補充
- 仕事内容
-
【東証プライム上場G】企業の採用支援と求職者のキャリア支援を両立【職務概要】
医師と医療機関を繋ぐ人材エージェントとして、キャリアコンサルティング（CA業務）と採用コンサルティング（RA業務）の両面を担当します 。主に医師の定期非常勤（固定の長期アルバイト）の紹介業務を担い、クライアントの一生涯のパートナーを目指します 。
【職務詳細】
・医師の希望条件ヒアリングおよび求職ニーズ獲得（対面・Web面談、月約5～10件）
・医療機関の採用コンサルティングおよび求人獲得（月約1～2件）
・医師、医療機関への提案および条件交渉（1日約5件以上）
・医療機関訪問（求人獲得、面接同席、課題解決提案、月約2～8件）
・紹介後の定期フォローおよび新規ニーズ開拓（月約10～20件）
・同社各種サービス（保険商品など）の提案
【今後の展望】
将来的には、転職支援のコンサルタントへ配属となる可能性もあります 。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・営業経験3年以上
・PC操作に慣れた方（ビジネスメール・文章作成が可能なレベル）
【尚可】
・提案要素の強い営業経験をお持ちの方（人材、不動産、金融、MR、医療機器など）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・目標達成意欲が高く、明るく前向きなコミュニケーションが取れる方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（期間中の条件変更無）)
- 勤務地
-
兵庫県神戸市中央区小野柄通7-1-1 日本生命三宮駅前ビル 3F
阪神本線「神戸三宮」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
-
フレックスタイム制（コアタイム／11：00～16：00）
標準労働時間／9：00～18：00
- 年収・給与
-
年収:400万～650万程度
月給制：月額286000円
給与:■現職の水準を最大限考慮の上、応相談
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当（全額支給）、役職手当、確定拠出年金制度、団体保険制度、社員持株会制度、育児・介護短時間勤務措置制度、自己啓発支援制度、健康診断・人間ドック、東急ハーヴェストクラブ、リロクラブ、クラブ活動補助、慶弔見舞金
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日120日】週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（連続1週間程度）、有給休暇（初年度10日）、出産・育児・介護休暇、特別休暇、連続休暇5日間（年1回）、永年勤続特別休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→一次面接：人事・現場面接（オンラインor対面）→二次面接（対面orオンライン）→最終面接（対面）※案件によって異なります
※状況により変更になる場合あり
