募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
-
多数の特許を取得しており、独特で高度な技術を身に付けられます!【職務概要】
国内顧客への営業活動全般(既存顧客の維持・拡販および新規顧客発掘)
を担当していただきます。
【職務詳細】
■既存顧客(OEMメーカー/ディーラー)の対応:仕様確認・価格交渉・受注管理および不具合の対応
・特にOEMメーカーに対しては購買部門との折衝能力や開発部門への提案および管理をしていただきます。
・ディーラー(自社ブランド製品販売先)に対しては、製品知識のプレゼン能力やきめ細かいセールスサポートでの対応をしていただきます。
■日常業務:メールと電話による顧客との折衝・交渉・工場との案件打合せ
■国内展示場や学会などのイベント参加を通じて、新規開拓や顧客との打ち合わせを実施。
*今後は国内ディーラーとの関係性をさらに強め、より幅広い商品ラインナップのシェア強化を目指しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
■有形商材の営業経験をお持ちの方。
■自動車免許をお持ちの方
【尚可】
■BtoBの営業経験、マネジメント経験をお持ちの方を歓迎します。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
-
大阪府吹田市江坂町1-23-43 ファサード江坂ビル10F
Osaka Metro御堂筋線「江坂」駅から徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分~17時30分(所定労働時間7時間30分)
- 年収・給与
-
年収:400万~600万程度
月給制:月額220000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(過去実績年2~4ヶ月程度)
昇給:年1回(8月)
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当(上限月3万円)、住居手当(45歳までの正社員対象)、退職金制度(勤続年数3年以上の方が対象)、食事補助制度、永年勤続表彰 等
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日126日、完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇10日~20日、夏季休暇5日、年末年始7日、介護休暇、産前産後休暇 ※有給休暇が取得しやすい環境です
- 選考プロセス
-
書類選考⇒一次面接(会社説明+適性テスト+面接+工場見学)※所要時間3時間程度⇒二次面接(専門試験+面接)⇒最終面接(役員面接)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
