募集要項
- 募集背景
- 業績好調により増員
- 仕事内容
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転勤なし★専門性+営業力・マネジメント力を磨きたい方歓迎！【職務概要】
相続・資産承継の成長分野における申告・提案業務を担当。
AIやパートと連携し、提案と顧客支援に集中可能です。
相続申告から資産承継・運用・法人投資からパート育成まで幅広いキャリアを描けます。
【職務詳細】
・相続税申告の顧客対応～申告業務
・資産運用、事業承継、不動産、保険などのクロスセル対応
・パートチームの教育や業務フローの整備
⇒まずは1期生の育成を兼務し、約3か月後にはパートスタッフや社内間のリモートワーク体制を確立。
その後2期生の育成、のようにサイクルを回し、組織の拡張を支えていただきます。
★魅力点★
組織拡大期の今だからこそ、仕組みづくりや育成にも携われます。スピード感のある環境でキャリアアップしたい方、ぜひご応募ください！
※基本土日祝休み
※繁忙期は事務所カレンダーによる土曜・祝日の出勤あり
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
資産税分野の実務経験
【尚可】
・ウェルスマネジメント部門での実務経験
・ファイナンシャルプランナーまたはプライベートバンカー資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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大阪府大阪市北区梅田1-8-17 大阪第一生命ビルディング15階
大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅南改札より徒歩3分
JR「大阪」駅より中央南口より徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 【勤務時間選択制】8：00～17：00、9：00～18：00、10：00～19：00、11：00～20：00より日単位で選択可能
- 年収・給与
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年収:400万～800万程度
月給制：月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回／業績に応じ支給
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（全額支給）、残業手当、社会保険完備、健康診断、社員旅行、特別休暇制度、外部研修時の交通費支給、繁忙期の夕食補助制度 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】土日祝※繁忙期は土曜・祝日の休日出勤あり（繁忙期：5，6月・年末） ／GW／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇（10日～）／慶弔休暇／産休・育休制度／試験休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）→内定※基本面接回数は1回
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 申告業務に加え、提案・クロスセル・育成まで幅広く活躍！ AIと分業しているため、高付加価値業務に専念できます！
