生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)
【大阪】品質保証担当 ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/17~26/05/07求人No:WORKP-407841206
NEW生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)

【大阪】品質保証担当 ※年間休日120日以上

八州電工株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業)
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募集要項

募集背景
事業拡大による増員のため
仕事内容
【創業110年超/業界シェアトップクラス】安定した基盤のもと働けます◎
【職務概要】
品質保証室に所属し、工場で製作される商品の品質向上のため、製造部門や営業部門など社内の様々な部署と連携し、幅広いジャンルの仕事を担当いただきます。

【職務詳細】
・品質関連データの収集・管理・分析(不良率、改善進捗など)
・社内外向け品質関連資料の作成・更新(報告書、手順書、マニュアル)
・ISO9001・JIS認証に関する書類準備・審査対応サポート
・品質改善活動の進捗管理、会議資料作成
・社内品質マネジメントシステムの維持管理に関する事務局業務
・必要に応じて品質保証担当者の業務補助(データ整理、報告書作成)

(補足説明)
・現在、品質保証室は30代の責任者と40代のメンバーの2名です。
・出張は月に数日あります(海外出張もあります)
・平均残業時間は15~20h/月程度。転勤無し

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】※下記いずれかに当てはまる方
・ISO9001審査対応経験
・他部門折衝
・品質改善経験

【尚可】
・現状の課題を見つけ、随時改善のための策を講じることができる方
・主体的に行動ができる方

(仕事の魅力)
・コスト削減や顧客満足、ブランドイメージの向上など様々な点で会社に貢献のでき、やりがいが多い。
・社内の様々な部署と関わるため、常時会社の全体の状況を把握しながら仕事ができる。
・社会において希少性と専門性高いキャリアを1から築いていくことができる。
・経営問題の解決にも関わる仕事もあり、トップとの距離も近い。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市中央区今橋2丁目5番地8号トレードピア淀屋橋6階
Osaka Metro堺筋線「北浜」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
※標準的な勤務時間帯8:30~17:30
年収・給与
年収:420万~650万程度
月給制:月額320000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7、12月)※過去実績:3~4か月分
昇給:年1回(5月)
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、通勤手当(上限10万円/月)、家族手当(配偶者月5,000円、子1人月2,500円)、退職金制度、再雇用制度あり(65歳まで)、資格取得制度、出張手当、皆勤手当 (1万円/月)、家族手当(扶養のみ)、転勤時住宅借り上げ制度、食事手当
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日日数120日、週休2日制(休日は会社カレンダーによる)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、祝日、年末年始(5~9日)、GW(5~9日)、夏季(5~9日)休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
選考プロセス
書類選考 → 1次面接 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
八州電工株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■プルボックス、ダクト、架台、電線管付属品の製造及び販売■土木・建材領域における各種加工品の設計・調達および販売■太陽光発電用架台の設計・調達・販売

【会社の特徴】
同社は金属加工において、常に時代とお客様のニーズに即した製品提供を目指し、地域に密着したサービスとサポート網の確立を行うべく、
全国に販売・製造拠点を設けています。日々変化するお客様のご要望にも柔軟な姿勢でお応えし、
架台などを代表とする特注製品においても多くの納入実績があります。超短納期で高品質な商品を提供することが
顧客満足の最大化としてとらえ、今後もより良い製品を提供し、社会に貢献する企業として前進している企業です。
設立
1971年4月
資本金
30000000円
従業員数
402名(グループ合計625名)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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