サーバ・ネットワークエンジニア
【福岡】セキュリティエンジニア(PL/PM候補) ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/17~26/05/07求人No:WORKP-408618939
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【福岡】セキュリティエンジニア(PL/PM候補) ※年間休日120日以上

株式会社クラウドワークス コンサルティング
英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
AWSパートナー認定企業でセキュリティの専門家へ!上流工程にも参画可能
【職務概要】
同社にてセキュリティエンジニア(PL/PM候補)をお任せします。

【職務詳細】
・脆弱性診断・ペネトレーションテストの実施と報告
・ISMS/Pマーク取得支援、セキュリティポリシーの策定コンサルティング
・SOC/CSIRT構築および運用監視のリード
・クラウド環境(AWS/Azure/GCP)におけるセキュリティアーキテクチャ設計
・PM層:顧客へのソリューション提案、若手メンバーの技術指導
・セキュリティ設計:OS標準機能(UFW等)やDefenderを用いたエンドポイントセキュリティ設定
・AWS環境の設計見直しおよび最適化(ネットワーク/セキュリティ含む)

▼キャリアチェンジが可能
◎インフラエンジニア経験者:
構築経験を活かした「セキュアなインフラ設計」への転換。
◎バックエンドエンジニア経験者:
コードレベルの脆弱性対応を強みにした
「アプリケーションセキュリティ」への転換。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ネットワークの設計・構築(5年以上)
 拠点間VPN(SoftEther等)の設計・設定、ルーティング、VLAN設定等
・サーバ、またはクラウドの設計・構築経験(5年以上)
 Linux/Windows Serverの設計・構築、Docker環境の整備など
・何らかのセキュリティ実務経験(ログ解析、FW運用、診断補助等)
・顧客との折衝能力、ドキュメント作成能力

【尚可】
・CISSP、CISM、情報処理安全確保支援士
・CI/CDや自動化の知見(IaC等)
・プロジェクトマネジメント経験
・英語力(最新の脆弱性情報の収集・読解)

★★社内請負案件拡大中!~SES以外のキャリア~★★
スキルを磨き、キャリアを広げる、クラウドワークスグループで次のステージへ
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・顧客との円滑な折衝が可能なコミュニケーション能力をお持ちの方
・論理的なドキュメント作成能力をお持ちの方
・周囲のメンバーと協力し、組織のスタンダード作りを楽しめる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅南2-1-9 博多筑紫通りセンタービル1F※顧客先PJ都合に準じる
JR九州鹿児島本線「博多」駅より徒歩10分/案件により異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時30分~18時30分 ※顧客先プロジェクト都合に準じる
年収・給与
年収:500万~1000万程度
年俸制:月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与あり
昇給:年1回(2024年度年間平均昇給額:26万円 )
待遇・福利厚生
交通費※月5万円まで、従業員持株会、退職金※企業型DC、慶弔見舞金(結婚、出産祝金等)、自己啓発/資格取得費用※年10万円迄、社員親睦交際費補助(年2万円/人)、エンジニア紹介費、サークル活動支援費、借上げ社宅制度※入社半年後から利用可、海外研修、副業可※要申請、女性疾病の健康診断補助
喫煙情報:屋内喫煙可
休日休暇
【年間休日125日以上】週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇/年間4日※夏季休暇を時期をずらして使用できる制度※入社時期により減1~3日、冬季休暇、慶弔休暇、休職制度、産前産後休業、健康診断時特別休暇、生理休暇、母性健康管理のための休暇等、子の看護等休暇、ボランティア休暇、裁判員休暇
選考プロセス
一次面接+CUBIC→最終面接→内定 ※一次と最終を同日実施することもあります。
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能 キャリアの選択肢が今まで以上に広がります!

会社概要

社名
株式会社クラウドワークス コンサルティング
事業内容・会社の特長
【事業内容】
DXコンサルティング、経営コンサルティング、ITソリューション、人材採用ソリューション

【会社の特徴】
1. 事業の核心:真のDXと「コンサルティングの民主化」
単なるITツールの導入に留まらず、経営課題の解決から現場のプロセス変革までを一気通貫で支援します。人材紹介・SES・受託開発の強みを統合し、高尚なコンサルティングをより身近で実効性のあるもの(民主化)にすることを目指しています。
2. 圧倒的な技術力と「AWSパートナー」としての実績
人材サービス型AWSパートナー認定:AWS全資格制覇者を輩出するなど、インフラ技術に極めて強い組織です。
マルチクラウド対応:AWSだけでなく、AzureやGCPを用いた大規模・最新鋭のプロジェクトに参画可能です。
3. エンジニアファーストな成長環境と待遇
「自分らしく」働ける環境づくりが徹底されています。
設立
2006年5月
資本金
5100万円
売上高
-
従業員数
258名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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