募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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九州企業のDXを牽引し 営業力とIT知見を高める【職務概要】
九州エリアの法人企業および販売代理店に対し ITソリューションを通じたDX提案を行う営業ポジションです。
【職務詳細】
・九州地場の法人企業に向けたITソリューション提案
・販売代理店との協業による案件創出および拡販活動
・ローコードやRPA クラウドなどの提案企画
・顧客課題のヒアリングと解決策の整理
・提案書作成およびプレゼンテーション
・NTTデータグループ商材の新規取り扱い企画
・新規ソリューションの販売スキーム構築
・イベントや展示会でのソリューション紹介
・九州 沖縄エリアへの出張対応
・社内エンジニアや関係部門との連携
・案件進捗管理および顧客フォロー
・営業活動に関する定例ミーティング参加
【その他・魅力】
上流工程から関わる提案型営業として ITとビジネス双方のスキルを磨けます。
将来的には業界横断でのビジネス展開も想定されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・IT企業または企業内IT部門での在籍経験2年以上
【尚可】
・ローコードやRPA関連の業務知識
・クラウドサービスに関する知識
・ERPやBIソリューションに関する知見
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・社内外と円滑に連携できる方
・新しいビジネスや技術に主体的に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(4ヶ月)
- 勤務地
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福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目17番21号
JR各線「博多」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：同社の国内事業所もしくは自宅、その他会社が定める場所
- 勤務時間
- 9：00～17：30（7.5時間／日）◎フレックスタイム制あり
- 年収・給与
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年収:500万～685万程度
月給制：月額311000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月） ※2023年度実績7.24ヶ月
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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子育て・介護手当、住宅手当（扶養なし30，000円／月、扶養あり42，000円／月）、通勤費（全額支給）※規程あり、時間外手当、確定給付企業年金、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、社内融資制度、借上社宅、健保診療所・保養所の利用、永年勤続表彰制度、退職金、育児介護短時間勤務制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日123日、年次有給休暇（最大年間20日付与）、夏季特別休暇（5日 ※6～9月の好きなタイミングで取得可）、リフレッシュ休暇（入社5年毎に5日間）、完全週休２日制、年末年始休暇、看護休暇、介護休暇、特別休暇（結婚・忌引・産前産後等）、休職制度（育児・介護等）
- 選考プロセス
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書類選考＋適性試験A→一次面接 →最終面接＋適性試験B→ 内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 安定した基盤と挑戦できる環境の両立を求める方にとって 長期的なキャリア形成が可能なポジションです。
