SE(Web・オープン系)
【リモート】バックエンドエンジニア(決済基盤/Scala・Java) ※土日休み
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掲載期間:26/04/17~26/05/07求人No:WORKP-407953468
NEWSE(Web・オープン系)

【リモート】バックエンドエンジニア(決済基盤/Scala・Java) ※土日休み

ピクシブ株式会社
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員
仕事内容
大規模決済基盤を技術で支える成長ポジション/働き方の柔軟性◎
【職務概要】
同社の多様なサービスにおける決済・送金機能の設計、開発、運用をリードしていただきます。

【職務詳細】
■決済基盤の設計・開発・運用:機能やAPIの設計、開発、運用全般
■外部サービス連携:クレジットカード決済、PayPal、各種キャリア決済、アプリ内課金など、多岐にわたる外部決済サービスの仕様に合わせたシステム開発と運用
■不正決済対策:クレジットカードの不正利用やアカウントのなりすましを防ぐための、不正検知・防止機能の設計と開発
■法令対応:法改正や各種ガイドラインへの柔軟な対応
■安定稼働の維持:エラーや異常の監視、対応、および継続的な改善
■他チームとの連携:他部署からの要望をヒアリングし、決済基盤の設計に反映して実装
■ナレッジ共有:決済基盤や外部サービスに関する知識を文書化・マニュアル化し、円滑な情報共有を推進

将来的には、決済基盤領域の技術責任者として、プロジェクトの方針策定・推進に深く関わっていくことも可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ScalaもしくはJavaを用いたWebアプリケーションの設計、開発、運用経験(3年以上)
・チーム開発におけるバックエンドエンジニア経験
・RDBMSを用いた開発経験
・決済システムに関する基本的な知識または強い興味

【尚可】
・大規模なトランザクションを扱うシステムの開発・運用経験
・不正検知やセキュリティに関する知識・開発経験
・外部API連携の開発経験
・クラウドサービス(Google Cloudなど)の利用経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・決済領域の複雑な課題に対し、技術的な知見と経験を活かして自律的に解決を推進できる方
・新しい技術や知識を積極的に学習し、取り入れる意欲のある方
・チーム内外と円滑にコミュニケーションをとり、協調性を持って業務に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
福岡県福岡市博多区中洲4-6-12 プラート中洲6F/自宅

福岡市営地下鉄空港線「中洲川端」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:同社拠点全般、ならびに自宅
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間8時間/コアタイム10:00~15:00/フレキシブルタイム7:00~10:00、15:00~21:00)
年収・給与
年収:744万~1104万程度
月給制:月額620000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(10月)※年により異なる
昇給:年2回(1月、7月)
待遇・福利厚生
交通費支給/住宅手当(対象年齢は32歳まで。会社から1.2km圏内50,000円/月、配偶者がいる場合はさらに50,000円/月を支給)/子ども手当(子ども1人につき20,000円/月支給) /コンディショニングケア制度 /フリードリンク制度 /育児・介護休業制度など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土曜/日曜)、祝日/年次有給休暇(初年度10日以上)/慶弔休暇/夏季休暇/年末年始休暇/積立休暇
選考プロセス
書類選考⇒面接(2~3回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ピクシブ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■WEBサービスの企画・制作・開発・運営

【会社の特徴】
■現在会員数約9,000万人/累積1億作品という世界トップクラスの
イラストコミュニケーションサービスなど約15プロダクトを運営しています。

「創作活動がもっと楽しくなる場所を創る」を企業理念に掲げています。イラストコミュニケーションサービスは2007年にスタートし、周辺プロダクトを含め月間利用者数は延べ5,000万名を超え、世界中のユーザーに利用されるプロダクトとして運営しています。
現在はイラスト・漫画・小説を投稿して楽しめるのみに留まらず、クリエイターの活動を支援し、ユーザー同士のコミュニケーションを加速させるプロダクトを開発・運営しています。
設立
2005年7月
資本金
1250万円
売上高
-
従業員数
464名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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