サービスエンジニア・整備士・メカニック
【熊本】フィールドサービスエンジニア※半導体評価装置 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/17~26/05/07求人No:WORKP-408277143
NEWサービスエンジニア・整備士・メカニック

【熊本】フィールドサービスエンジニア※半導体評価装置 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社日立ハイテクフィールディング
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
東証プライム上場G/現場経験を“全社品質”に昇華する/キャリアアップ可能◎
【職務概要】
測長SEM(半導体製造装置で加工された微細な回路パターンの寸法を測定し、設計通りに仕上がっているか確認する装置)の技術サービス業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
1.メンテナンスサービス:装置の点検整備や部品交換などの予防保全を行う。
└ メンテナンスサービスは基本2人1チームで対応を進めます。
   基本的には1日に1件(1台)を対応。作業は1台あたり3日間かけて行います。
2.ソリューションサービス:お客様のニーズにお応えし、課題を解決する技術サービス。

上記業務を進める中で、製品のアップデートに活かせる気づきについては日立ハイテクの開発部署へフィードバックを行います。
また、難易度の高い顧客ニーズや問題が発生した際には、同社の開発部署等と連携をしながら、解決策を模索し対応を進めていきます。


※入社後、技術研修期間あり。
東関東支店または同一市内の装置製作工場で2~3ヶ月程度(経験により異なる)

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・保守、メンテナンス業務の経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方(社用車の運転あり)
・基本的なPCのスキル(Excel、PowerPointなど)
・ビジネスレベルの日本語力(目安:日本語能力検定1級相当)

【尚可】
・半導体製造工場または類する工場で設備保全の業務経験をお持ちの方

■モデル年収
430万円/23歳:月給265,800円+賞与
476万円/25歳:月給278,600円+賞与
550万円/30歳:月給316,000円+賞与
716万円/35歳:月給366,900円+賞与
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・顧客と直接コミュニケーションをとりながら意図を汲み取り、課題解決に向けたコミュニケーションが取れる方
・チームワークを大切にできる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
熊本県熊本市東区沼山津四丁目1番地17号
熊本都市バス「小楠公園前」バス停より徒歩2分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム無)
標準労働時間帯:8時50分~17時30分(標準労働時間7時間45分)
年収・給与
年収:430万~550万程度
月給制:月額265800円
給与:■経験・能力を考慮し決定します
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
住宅支援制度、退職金制度、企業年金制度、財形貯蓄制度、各種団体保険制度、公的資格取得奨励制度、社員褒賞制度、研修支援、Benefit Station(スポーツジム、映画、カラオケ、飲食などの割引)、各種クラブ活動※補助金あり
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日126日(2025年度)】土曜日、日曜日(完全週休2日制)、祝日、年末年始、創立記念日、有給休暇:総年次有給休暇:24日(入社直後に付与、初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与)、リフレッシュ休暇、出産・育児・介護休暇 他
選考プロセス
面接2回(適性、色覚テストあり) ※ポジションにより異なる
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
熊本サービスセンタ 課長1名、主任技師2名、技師2名、サービスセンタ員5名

会社概要

社名
株式会社日立ハイテクフィールディング
事業内容・会社の特長
【事業内容】
計測器、理化学機器、医療用機械器具、半導体装置等の保守サービス業務、部品販売業務/計測器据付等の工事請負業務

【会社の特徴】
各種分析装置をはじめ、研究開発・産業・医用・半導体製造関連など、幅広い分野の装置・システムの技術サービスを行っている同社。
先端研究からものづくり、人々の生活や命に関わる分野まで、幅広い領域のお客様に高度な専門技術サービスを提供しています。
国内・世界各地のお客様と「直接」接し、お客様の抱える課題や、日々変化する多様なニーズに、その都度オーダーメイドに近い形でお応えすることが特徴です。
惑星の微粒子分析への技術支援、人や動物の血液分析、現代の生活に欠かせない半導体の製造、薬品や食品の品質管理、上下水道の安定稼動など、サービスエンジニアが活躍するフィールドは多岐にわたります。
設立
1965年4月
資本金
1000百万円
従業員数
950名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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