募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
-
新しいことに挑戦できる社風／昇給年4回／年間休日125日、完全週休2日制【職務概要】
ものづくり企業の生産現場に直接かかわり、管理・改善や教育の推進によって生産現場をより良くしていくことに貢献する業務です。
同社では「現場主義」を重視しており、実際にコンサルタントが現場に立ち、現場の方々と協力をしながら課題解決を進めています。※別途営業部隊が在籍しているので業務に集中できます！
【職務詳細】
コンサルタント1名あたり平均4～5件のクライアント（精密・機械・食品・化学等製造業を中心に中小～大手企業）を担当し、3ヶ月～1年程度のコンサルテーションを実施します。
月平均4回は顧客訪問、現場に赴き、現場スタッフの気持ちも察知しながら、丁寧なコンサルテーションを進めます。
※製造現場の自立自走を目指すことを目的としており、基本的に常駐の働き方はございません。
【担当業務例】
生産性向上、少人化活人化、人材育成、リードタイム短縮、在庫削減、品質向上、不良低減、歩留り向上、外注購買コストダウン、省エネ、物流コストダウン、製品設計改善、開発プロジェクト改善、間接部門効率化、総合収益改善 DX推進 等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・製造業（製造品目は不問）での製造、生産管理、生産技術等の実務経験3年以上
【尚可】
・製造現場、工場においての改善プロジェクトリーダー経験のある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（給与、待遇に変更なし）)
- 勤務地
-
広島県広島市東区光町1-10-19 日本生命広島光町ビル
JR山陽本線「広島」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9：00～17：00
- 年収・給与
-
年収:400万～600万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年4回（1・4・7・10月）
- 待遇・福利厚生
-
通勤交通費（月5万まで）、営業交通費全額支給、海外勤務手当、各種手当、退職金制度、契約施設、社員総会（年2回、国内外）、海外研修、表彰制度
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日125日、土曜、日曜、祝祭日（月1回土曜出社あり、振替休日あり）夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇など
- 選考プロセス
-
書類選考⇒面接（２～３回を予定）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
