募集要項
- 募集背景
- 業績向上による増員のため
- 仕事内容
-
60年以上の歴史/30社以上のグループ企業を抱えるアウルグループ■ポジションサーチ/オープンポジションについて:
◎応募者の方の経験/スキルに応じて、同社とマッチングする管理部門ポジションをご案内し、選考に進んでいただくことができます。
■募集ポジションについて:
・総務(岡山市中区)
・総務マネジメント(岡山市中区)
・総務/経理(本社)
・人事(岡山市南区)
・法務(本社)
・経理マネジメント(本社)
・広報(本社)
【募集背景】
創業60周年を迎えた現在も新たな新しい挑戦を続けながら
「地域に貢献できる企業」でありたいという想いのもと事業を続けております。今後も行政や公共にかかわる事業を行う企業として信頼され続けるために組織改革を行っていきたいと考えております。
盤石な組織、そして100年企業を目指して、『改革』を一緒に行っていただける方を探しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
下記どちらかひとつでも当てはまればOK
■業界業種未経験でもマネジメント経験があれば可
■マネジメント経験がなくても仕事内容に記載しているポジションでの業務経験
【尚可】
■組織強化に貢献できる経験を有する方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月)
- 勤務地
-
配属先による
配属先による
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分(所定労働時間:8時間00分)
- 年収・給与
-
年収:450万~550万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
交通費支給、退職金制度、慶弔金制度、褒賞金制度、介護休業、育児休業、引っ越し費用一部負担・家賃補助(県外在住の方)、社員旅行(任意)、資格取得支援
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日110日】週休2日制(日曜、祝日、土曜日※第一土曜を除く)、夏季休暇(4~5日間)、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇(取得実績有り)
- 選考プロセス
-
書類選考→面接2回→内定
※状況により変更になる場合あり
