募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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1級施工管理の知見を活かし、組織全体の安全・品質を技術統括の視点から支える。【職務概要】
NECファシリティーズ株式会社において、IFM（インテグレーテッド・ファシリティ・マネジメント）ビジネスを推進する技術統括スタッフとして、施工管理業務の知識・ノウハウを活用した安全管理の強化を担います。
【職務詳細】
オフィスや工場の補修・改修・用途変更に伴う施工管理一連業務（計画～施工管理～アフターフォロー）における安全向上のため、以下の業務を担当します。
・全社的な立場で、現場における安全パトロールおよび安全衛生協議会の開催を自律的に実行
・現場が作成する仮設計画をコンプライアンス、作業性等の観点から審議し、安全作業が可能な計画に改善
・着工会議に出席し、主に仮設計画についての適正性を審議、必要に応じて改善を要求
・労働災害発生時に是正処置報告を提出させ、原因調査・分析のうえ、是正事項が適切に計画されているかを審議
・現場改善および社内への水平展開の実施
【ミッション】
同社が提供するトータル・プロパティ・ソリューションの品質を担保するため、技術的知見から現場を指導・統括し、安全な作業環境の構築をリードすることが期待されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
●施工管理経験のある方
●1級施工管理技士の有資格者（建築、電気、管など）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ●セルフスターター（主体的）な方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月)
- 勤務地
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宮城県仙台市青葉区中央4-6-1
JR各線「仙台」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8：30～17：15（7時間45分）
- 年収・給与
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年収:500万～1000万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、カフェテリアプラン、退職金・DC年金制度、財形貯蓄、ＮＥＣ従業員持株会、各種クラブ活動、文化体育行事
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日127日、完全週休2日制、年次有給休暇：初年度20日（繰越分を含め最大44日まで）忌引休暇、結婚休暇、転任休暇、時間休暇制度、キャリアデザイン休暇、等
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回程度）※筆記試験・SPI有 →内定
※状況により変更になる場合あり
