募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員
- 仕事内容
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★【東証プライム上場グループ】★ 年間休日120日程度／完全週休2日制【職務概要】
開発プロセス全体の品質分析や改善提案を頂きます。
【職務詳細】
いくつかの想定プロジェクトに対して、ご希望を元に配属を検討します。
・完成車における電子システムの品質保証計画立案と工程設計、設備開発、生産準備業務
・新型車立ち上げにおける、電子システム部品の品質保証
・上記、電子システムの完成車における検査設備プログラム開発の仕様検討
＜具体例＞
◆組込系開発の非機能要件改善活動
・SLO／SLIに基づく非機能品質の作りこみ支援
・上記実現に向けた静的コード解析（コードレビュー）の支援
◆プロダクト品質の横断的改善活動
・社内で進行中の内製開発の横断的品質モニタリング
・モニタリングの結果を元としたプロセス改善提案やルール整備
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・組込系プロダクト（C言語）の開発知見をお持ちの方
・なんらかのメトリクス（数値的な指標）を用いた開発（運用）経験をお持ちの方
・ベンダーコントロールのご経験をお持ちの方（PM、PMO、QMO問わず）
【歓迎】
・非機能要件に関する開発／品質知見をお持ちの方
・静的コード解析やコードレビューを用いた品質向上の経験をお持ちの方
・CMMIやAutomotiveSPICE（ISO 26262）などのプロセスアセスメントモデルを理解されている方
・JCSQE（ソフトウェア品質技術者資格認定）の保有者）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・QA領域で新たな知見や知識を身に付けたい方
・エンジニアとしての希少性を上げたい方
・チームメンバーと協調し、開発者が抱える課題を解決することが好きな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（待遇変更なし）)
- 勤務地
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案件により異なる
案件により異なる
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：30～18：30
- 年収・給与
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年収:600万～1800万程度
月給制：月額471500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、通勤交通費支給（月額上限 5万円まで。但しバス代は支給対象外）、資格取得支援制度（報奨金・受験料等補助）、エンジニア勉強会（LT）支援（参加時軽食代支給）、扶養手当（配偶者・子）、在宅勤務手当、慶弔見舞金制度、短時間勤務制度、企業型確定拠出年金制度（DC）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、年次有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与）、産前産後休業、育児休業、介護休業（法定通り）、バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、慶弔休暇、夏季休暇など
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（1～2回） → 内定
※状況により変更になる場合あり
