募集要項
- 募集背景
- 人員拡大のため
- 仕事内容
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いすゞグループの安定基盤／年収最大700万円／福利厚生充実で長期就業が叶う環境【職務概要】
機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有するいすゞグループの自動車部品メーカーである同社にて、宮城工場での生産管理業務をお任せします。
【職務詳細】
・生産計画立案
・後工程管理
・在庫管理
・納期管理
・得意先やサプライヤーとの納期折衝
【同社の特徴・魅力】
・商用車シェア8割を誇るいすゞグループのTIER1メーカーであり、安定した経営基盤があります。
・鋳造・鍛造・加工のすべての技術を併せ持つ国内唯一の企業として、高い技術力を誇ります。
・平均有給取得日数14.4日、平均勤続年数15年と、ワークライフバランスを保ちながら長く働ける環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・生産管理の実務経験
【尚可】
・自動車業界、製造業界での生産管理経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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宮城県柴田郡村田町大字沼辺字方作39番地（宮城工場）
JR東北本線「大河原」駅から車で12分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：9時45分～15時15分）※標準的な労働時間：8時30分～17時30分
- 年収・給与
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年収:450万～700万程度
月給制：月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月、2024年度実績：5ヶ月）
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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交通費支給、自転車通勤可（一部従業員利用可）、従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、退職金制度、出産・育児支援制度、継続雇用制度(再雇用)、社員食堂・食事補助など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休二日制(土・日)、その他（GW，夏期，年末年始等会社カレンダーにより）、有給休暇 有（10日～）
- 選考プロセス
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書類選考→面接(1～2回)→内定
※状況により変更になる場合あり
