営業(個人向け)
【北海道】不動産売買仲介営業※マネージャー候補 ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/17~26/05/07求人No:WORKP-403360994
NEW営業(個人向け)

【北海道】不動産売買仲介営業※マネージャー候補 ※年間休日120日以上

明和地所株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
業績好調による人員増員の為
仕事内容
平均年収605万円!残業月20時間程度、年間休日120日で働きやすい環境です!
【職務概要】
不動産物件の売買仲介営業をお任せします。反響の対応から、査定、現地調査、お客様への提案、引渡し時の手続きまで一貫して担当します。

【職務詳細】
・お問合せ対応(メール・電話・接客)、一括査定サイト
・物件に関するヒアリングおよび査定
・現地や周辺エリアの調査
・契約の締結
・売買促進および物件販売のPR など

★100%反響営業です★
自社のマンションブランドである 『CLIO』シリーズのオーナー様から、 売却のご相談をいただく「元付案件(売主側仲介)」が多数!
<その他にも充実のチャネルあり!>
◎HPやチラシからの反響/◎新築部門からの反響/◎管理会社からの反響/◎提携の税理士、弁護士など士業の方からの紹介



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・不動産の売買仲介営業の経験がある方

【尚可】
・宅地建物取引士をお持ちの方

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターター(主体的)である方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月※待遇・条件変更なし)
勤務地
北海道札幌市中央区北1条西2-1 札幌時計台ビル1階
札幌市営地下鉄南北線「大通」 駅から徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時30分~18時30分
年収・給与
年収:500万~700万程度
月給制:月額355000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月業績賞与)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
交通費全額支給(社内規定による)、研修制度(社内・社外)、退職金制度、表彰制度、勤続延長・再雇用制度、資格手当(宅建10,000円)、時間外手当、報奨金制度、保養所(軽井沢、熱海)、持株会制度、財形貯蓄制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(火、水)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇制度(取得実績あり)、産前・産後休暇(取得実績あり)
選考プロセス
書類選考 ⇒ 1次選考(部門長) ⇒ 2次選考(役員) ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
売買仲介部門は、同社の基幹事業とするべく 拡大を加速させていきます。 店舗の増加はもちろん、 ポジション・ポストもますます拡大中! 東証一部上場企業で、 積極的なキャリア形成を手にできるチャンスです。

会社概要

社名
明和地所株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■マンション等の開発・分譲事業 ■不動産売買仲介事業 ■リノベーション事業 ■ウェルスソリューション事業

【会社の特徴】
1986年の設立以来「お客様視点に立った住まいづくり」を推進してきた同社。
最近では、マンション等の開発・分譲事業をはじめ、不動産売買・賃貸仲介、マンション等の総合管理に至るまで、幅広い業務に携わっています。
現在、社会や生活の「豊かさのあり方」が変化を遂げ、企業が社会において担うべき役割も、時代とともに変わりつつあります。
このような変化の中、同社は未来の社会を見据え、「住まいの安心・安全」に真摯に向き合うこと、「お客様の求めるもの、大切にしていることを理解し、
住まいへの想いをカタチにすること」を使命とすることで、同社の事業成長にもつながっていくと考え、様々な業務に携わっています。
これからも同社は、多くの方々に支持されるブランドの確立を目指すなど、今後の展開が、ますます楽しみな企業です。
設立
1986年4月
資本金
35億3750万円
売上高
2019年3月期(連結) 売上高:499億7100万円 経常利益:24億3100万円 2018年3月期(連結) 売上高:481億500万円 経常利益:25億300万円 2017年3月期(連結) 売上高:531億4500万円 経常利益:35億4600万円
従業員数
461名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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