アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)
【北海道】組み込み・制御・システム開発エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/17~26/05/07求人No:WORKP-407591095
NEWアプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)

【北海道】組み込み・制御・システム開発エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ブライセン
海外展開あり(日系グローバル企業)
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
【オフショア開発に圧倒的な実績を誇る企業】自社開発商品も手掛けています!
【職務概要】
リーダー候補としてIoT/DXを実現するための組み込みシステム開発案件に携わっていただきます。

【職務詳細】
・組込におけるセンシングや制御
・実際に集めたデータを分析するための画像処理やアルゴリズム設計
・高速に処理するための各種HWアクセラレーション
・サービスに繋げるためのアプリケーション開発

■案件例
・倉庫内設備運用管理システム(WES)開発
・エッジ(センサ側)~クラウドまでのソリューション開発(スマート家電、ヘルステック等)
・エッジ独立型ComputerVisionソリューション開発(物流自動化に向けたエッジAI実装+機器制御等)
・スマートフォン等のユーザサービス提供向けアプリケーション開発

※経験や業務への慣れなどを考慮し、新たなPJを立ち上げるところからの活動にも携わっていただく機会もあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・以下のいずれかの言語、オブジェクト指向設計および実装の実務経験5年以上(C言語、C++、Java、C#、Python、Kotlin、Swift、Flutter、React、Unity)
・小規模チーム(目安:3名から5名程度)の進捗管理やレビューの実務経験

※外国籍の方も歓迎です!
(現在、4カ国以上の様々な国籍の方が活躍中)

■入社後のイメージ
まずは経験を考慮の上で、実行中のPJやチームにメンバーとして参画していただきます。また、新たな技術を磨くべく部門をあげて実施している技術開発活動にも関わっていただきます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
北海道札幌市中央区南一条西一丁目2番松崎ビル6F
札幌市営地下鉄東西線「大通」駅 徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00)
年収・給与
年収:650万~850万程度
年俸制:月額500000円
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(11月)
待遇・福利厚生
奨学金返済支援制度、定期健康診断、退職金制度、慶弔見舞金制度、表彰制度、定時退社日・プレミアムフライデー、リモートワーク制度(一定等級以上、上限月5回)、出張マッサージ、ゴルフ施設利用補助、褒賞金制度、財形貯蓄、従業員持株会、資格取得奨励金、有休取得奨励制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日123日】完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、特別休暇、育児・介護休暇
選考プロセス
書類選考→Web適性検査+面接→内定→入社
※場合により面接回数は変更あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ブライセン
事業内容・会社の特長
【事業内容】
WEBアプリケーション開発/Javaアプリケーション開発/Windowsアプリケーション開発/Oracleデータベース開発/エンベデッド系ソフトウェア開発 等

【会社の特徴】
国内携帯電話でトップクラスのシェアを誇る組込み向けサービスや、小売チェーン向けの需要予測サービスなど
自社の製品、サービスも持っており、ビッグデータ、BI周りの技術開発もしています。
創業当初より強みとして力を入れているデータベース技術を基軸に組込みから発電所まで幅広い業務と優良顧客を持ち、
前年度は創業以来最高の経常利益を計上しました。
今後はベトナム支社で優秀なエンジニアを低コストで確保、育成し利益率の向上及びベトナム市場への展開も視野に入れています。
また、自社の知的財産やサービスを創り上げ、他社との差別化を図っていく予定です。
設立
1986年4月
資本金
100000000円
売上高
41億5千7百万円(2024年10月期実績) 同社グループ計 51億2千8百万円(2024年10月期実績)
従業員数
266名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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