募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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【年間休日130日】建築設備設計専業事務所のリーディングカンパニー！！【職務概要】
機械設備の設計、設計監理業務をお任せします。
【案件例】
官公庁・地方自治体を中心に教育・研究・医療・スポーツ施設など幅広くございます。
また、総合設計事務所、ゼネコンなどの民間からの案件も増加しています。
【同社ついて】
設計を内製化してきたことで、社内に技術・ノウハウが蓄積。ISO9001に基づいた高い設計品質を維持し、顧客の信頼を得ています。
設備設計は建物のインフラを担うため、環境性能の向上も大きく期待される存在です。
世の中の省エネ需要の増加・SDGｓ推進の影響により、環境負荷低減を目指す顧客からの問い合わせが増加しています。
【働く環境】
年間休日130日、月平均残業30h以下。勤怠管理の徹底も行っております。また、子育てと両立をしながら設計職として活躍している社員も複数在籍しています。シフト勤務に加え、必要に応じてテレワークも可能となっています。
資格取得を積極的に支援しており、合格時の講習費・受験費は会社負担です。また、試験近くは業務量の調整も行っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・一級建築士または建築設備士の資格をお持ちの方で、建築設備設計の実務経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(３ヶ月)
- 勤務地
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北海道札幌市中央区北4条西16-1 テルウェル札幌第2ビル
札幌市営地下鉄東西線「西18丁目」駅徒歩11分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分
- 年収・給与
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年収:500万～750万程度
月給制：月額240000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当／在宅勤務制度／時短制度／資格取得支援制度／研修支援制度／退職金制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 年間休日130日／完全週休2日制（土曜・日曜）／祝日／夏季休暇／年末年始休暇／創立記念日／レクリエーション休暇／有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
