募集要項
- 募集背景
- 業績拡大に伴う体制強化のための募集となります。
- 仕事内容
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同社にて営業職の管理職候補としてご活躍いただきます。同社開発案件の営業担当となり、建築営業の一貫した流れを知ってもらう事から始め、新規営業も行い顧客開拓もしてもらいます。自社開発・他社案件問わず土地・建物のオーナー（法人・個人）に向けた土地活用の企画提案営業として新規受注を目標に動いていただく予定です。
プレイングマネージャーとしての活躍も期待しております。
※開発案件の多くは自社ブランドの賃貸マンションが約7割を占め、その他にも分譲マンションやホテル、有料老人ホーム、ガレージハウスなど様々な案件を手掛けています。
※詳細は面談時にお伝えします
【担当コメント】
明治25年創業の老舗ゼネコンです。建設だけでなく不動産開発からホテル・介護施設の運営まで行っております。現場の運営ノウハウを活かした、収益性の高い提案力に強みがあります。また年間休日124日と福利厚生充実しているため働きやすい環境が整っております。
- 応募資格
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- 必須
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・土地活用の営業経験
（※宅地建物取引士未取得の方は入社後、3年以内に取得必須）
- 歓迎
- ・宅地建物取引士等の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府大阪市大阪府大阪市 転勤：当面なし
自動車通勤：否
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8：30-17：30
時間外労働:有
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：600万～1200万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：年1回
・月給：40万円～85万円
※残業の際は残業代別途支給。固定残業代は無し
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、残業手当、単身赴任手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、資格取得促進制度（学費助成金、受験料返還、報奨金）、所得補償保険（万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます）、健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種（本人・配偶者）、誕生日プレゼント（本人・配偶者）、社員旅行
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日124日
週休2日制（土日）、祝日
【休暇】
夏期（計画年休）・年末年始、慶弔休暇、有給休暇、誕生日休暇（本人・配偶者ともに）、アニバーサリー休暇（結婚記念日など）、ボランティア休暇、ファミリー休暇他
