募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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技術の先にある「人の暮らし」を創る。多角的な視点で挑む、次世代のまちづくり。【職務概要】
地域の人々が快適に生活するための道路、道の駅、公園、土地造成などの社会資本整備における計画・調査・設計業務をお任せします。
【職務詳細】
・現地調査および測量データの分析
・予備設計および詳細設計（CADを使用）
・自治体や関係各所との打ち合わせ、および計画立案
・インフラの維持管理・更新計画の策定
【募集レイヤーと業務の広がり】
・中間層向け：入社1年目は標準勤務（9：00～18：00）で業務に慣れていただき、2年目以降はフレックスタイム制を活用した柔軟な働き方が可能です。
・多角的な参画：設計に留まらず、地域共創部と連携した脱炭素政策や観光振興、空き家再生プロジェクト「TOKU」など、地域の価値を高める多角的な視点での業務に携われます。
【担当案件の例】
・公共施設、道路、道の駅、公園、土地造成などのインフラ整備。
・2030年のスポーツ大会に向けた競技会場整備など、施設整備と土木インフラを掛け合わせた大規模プロジェクト。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車免許（AT限定可）
・土木設計業務の実績
【尚可】
・技術士（建設部門：道路、河川砂防、都市および地方計画）の資格をお持ちの方
・RCCMの資格をお持ちの方（優遇）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・チームで業務に対応するため、協調性を持って取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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広島県広島市中区榎町7-6 AXIS榎町1F
広島電鉄「十日市町」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:450万～650万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、残業手当、資格手当、退職金制度（勤続3年以上）、定期健康診断、社内・社外研修、社員旅行（不定期）
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日122日、週休二日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始、有給休暇、特別休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇、夏季休暇（8～9月 3日有給休暇取得）、GW休暇（5月連休時 2～3日有給休暇取得、最大10日程度連休取得可能）
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
