店長・販売・店舗管理
【山口】ホテル支配人候補(周南市)
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掲載期間:26/04/16~26/05/06求人No:WORKP-408344834
NEW店長・販売・店舗管理

【山口】ホテル支配人候補(周南市)

株式会社東横イン
海外展開あり(日系グローバル企業) 転勤なし
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
支配人の97%が女性&9割は未経験からスタート!夜勤も転勤も無し!
【職務概要】
ホテルの運営にかかわる全ての業務をお任せします。
支配人といっても、ホテルスタッフをサポートし、お客様がくつろげるようなあたたかいサービスを心がけていただきます。

【職務詳細】
■スタッフの管理:採用・指導・給与計算
■施設や設備の管理:客室や館内の設備、備品などを清潔に維持管理
■収支管理:稼働率・売上向上のための計画推進
■地域のコミュニケーション活動:商工会やイベント参加等、 信頼関係を築きながら、地域コミュニティに根差したホテルづくりを目指します。

◆未経験でも安心の1年間の充実研修があります◆ 
(1)3日間:スタートアップ研修(座学)
(2)約6週間:店舗研修(本配属とは別のホテル)
 ホテル配属
(3)6ヶ月:ひよこクラブ(支配人候補期間)
毎月1回本社に集合し、悩みや問題点の解決をはかります。4ヶ月目頃には内観研修も。日常を離れ、自分を見つめなおす研修です。
(4)6ヶ月:ベーシック研修
月1回執行役員支配人のホテルへ行き、各業務についてさらに研修を行います。簿記3級の取得など自らスキルアップにも励みます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・基本的なPCスキル必須(Word、Excel、入力、メール)

【歓迎】
※当てはまらなくてもOK
・業界問わず、営業、小売、マネジメント、
 接客(サービス業)の経験がおありの方
・携帯販売・家電量販店・デパート百貨店・アパレル
 ホテル・飲食・SV・ブライダル・ジュエリー販売
 などでのご経験がおありの方
・法人営業・提案営業・ルート営業などの営業経験、
 リゾートホテル・ビジネスホテル・シティホテルなど、
 ホテル業界でのご経験がおありの方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
コミュニケーションやリーダーシップに自信のある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3か月)
勤務地
山口県周南市御幸通2丁目22
JR山陽本線「徳山」駅から徒歩2分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
10時00分~19時00分(実労働時間8時間)
年収・給与
年収:420万~600万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(業績による)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費支給(上限月5万円まで)、退職金制度(勤続3年以上)、国内・海外ホテル社員割引制度、企業年金制度、定年後再雇用、家事代行サービス割引制度、制服貸与、月間の稼働率などによるインセンティブ有り、慶弔見舞金制度、健康診断/成人病検診
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日115日以上、週休2日制、祝日、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(入社3年後以降、5日以上の連続休暇取得)
選考プロセス
書類選考(WEBテストあり)→面接数回→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社東横イン
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■エコノミーホテルの運営

【会社の特徴】
同社は、ホテルのオペレーションに関しては全くの素人集団で発足しました。
従来のホテルの既成概念や先入観にとらわれることなく、試行錯誤を繰り返しながら、アイデアを出し合い、
それを実行することで独特のノウハウを蓄積してきました。
土地の有効利用に立脚した建物賃貸借方式を基本とし、ホテル運営では支配人を含めスタッフ全員で、合理的かつ誠実なサービスを提供しながら、お客様に満足してもらえる「安心・快適・清潔なお部屋」をリーズナブルな料金で提供することを可能にしてきました。
設立
1986年1月
資本金
5000万円
売上高
2020年3月期 947億5900万円 2019年3月期 売上高:907億3100万円 2018年3月期 売上高:848億5900万円 2017年3月期 売上高:819億7000万円
従業員数
18868名(パートタイム従業員含む)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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