募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化の為
- 仕事内容
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岡山で高い知名度を誇る「岡山木村屋グループ」／転勤なし！【職務概要】
販売部門の管理業務をお任せします。
【職務詳細】
■直営店部門
・直営店の店舗運営管理
・店長指導や人材育成
・製品企画
・店舗開発・事業戦略、予算策定・予実管理・KPIの設定と管理
※直営店事業の事業戦略や店舗管理の方法自体を改善、構築をお任せします。
～採用の背景～
県北に直営店15店舗を管理していますが、マネジメント業務の強化のための募集です。
将来のさらなる成長に向けて大きな変革を遂げる必要があります。イートインの売上拡大及び物販の拡充を推進し、直営店でも新しい価値を提供できるように店舗運営自体を見直していくことができることも必要です。
今後の変革に前向きに取り組んで頂ける方を募集しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・小売業界の販売部門での複数店舗のマネジメント経験をお持ちの方
（SV・エリアマネージャーなど）
【尚可】
・食品関連業界のご経験
・マネジメント経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月あり(条件同一))
- 勤務地
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岡山県津山市上村80
JR線「高野」駅から車で8分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8：00～17：00
- 年収・給与
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年収:450万～600万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、退職金制度、制服貸与、定期健康診断(年1回)、駐車場あり、育児支援制度充実、再雇用制度、嘱託制度 ほか
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
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週休2日制（シフト制）※日・祝出勤の際は1日＋1，500円
※年間休日105日、有給休暇、産休・育休制度（取得実績あり）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回）
※状況により変更になる場合あり
