募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員
- 仕事内容
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プライム案件100％！自社内受託開発がメイン！プロダクトの成長を支える◎【職務概要】
QAマネージャーとして、メンバーマネジメントや社内の品質管理活動のリードを担当します。同社のQAチームは2022年4月に立ち上げた組織であり、今後は継続的なプロダクト成長のために、専門的なQAチームの整備と品質管理施策の実行、プロセス改善を推進します。
【職務詳細】
・QAメンバーのマネジメント、フォロー
・社内および各プロジェクトにおける品質管理のリード
・QA施策の改善、効率化（業務プロセスの統一、数値分析、自動化など）
・パートナーとして顧客や開発チームを支えるための品質管理
・プロジェクト単位の課題分析と全体最適に向けた活動
【プロジェクト例】
受託開発案件（マッチングサービス、業務管理システムなど）や、自社プロダクト（身分証解析システム）など多岐にわたるプロジェクトに関わります。
【入社後の流れ】
まずは、基本的な仕事の流れやプロジェクトのキャッチアップから開始します。その後、プロジェクト単位の課題分析などを進め、QAチーム全体や社内の品質向上に向けた施策の立案・実行をお任せします。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・メンバーのマネジメント経験（マネージャー、リーダーなど）
・上流からの品質管理活動の実務経験
・Webサービスまたはスマートフォンアプリの検証業務経験（5年以上）
・他部署や他職種に影響のある品質改善施策の実行経験
【尚可】
・テスト自動化の実務経験、または学習経験
・品質管理に関する資格（種類不問）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・チームでの成果を最大化することに意欲的な方
・品質を維持しながら効率化を追求することに価値を感じる方
・課題解決に向けて、建設的なディスカッションができる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(1ヶ月（待遇・条件に変更はありません）)
- 勤務地
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東京都新宿区新宿5-5-3 建成新宿ビル5階
東京メトロ丸ノ内線「新宿三丁目」駅 C7出口より徒歩5分
JR線「新宿」駅 東口より徒歩12分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- フレックスタイム制度（コアタイム：12：00～16：00 フレキシブルタイム：06：00～22：00）※月の所定労働日数×8時間
- 年収・給与
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年収:550万～750万程度
年俸制：月額458333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:基本年1回※入社時期により異なる
- 待遇・福利厚生
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リモートワーク制度、在宅手当（15，000円／月）、通勤手当（通勤日数に応じて）、研修、勉強会などの参加費補助、書籍購入費補助、eラーニング（Udemy）補助、社内勉強会、資格お祝い金制度、服装、髪型自由
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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年間休日125日、完全週休2日制（土日）、祝日 、年次有給休暇、ウェルカム休暇（入社時に3日間の特別休暇を付与）、年末年始休暇、夏季休暇 、産前・産後休暇／育児休暇（取得実績あり）、介護休暇 、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2-3回）→内定 ※1 Web面接で対応していますが、ご希望により調整可能 ※2 1次面接通過後、簡単な適性診断（30分程度）有り
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 同社は落ち着いた雰囲気のITベンチャーであり、 行動指針として「対話」「挑戦」「貢献」を掲げています。 部署や役割に関わらず意見を伝え合えるフラットな組織体制で、 フルリモートワークなど柔軟な働き方も推奨されています。
