マーケティングリサーチ・分析
データサイエンティスト ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/16~26/05/06求人No:WORKP-408164205
NEWマーケティングリサーチ・分析

データサイエンティスト ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社WorkX
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員
仕事内容
IPO準備中/5年で800%成長/7,000人以上が登録する人材プラットフォーム
【職務概要】
多様なプロジェクトでデータ分析・モデル構築・運用設計(MLOps)など技術面の支援を担当いただきます。
ITコンサルタントと協働しながら、分析ニーズの整理や技術的提案の支援にも関与。実務を通じて得た知見を活かし、自社の中核技術やソリューションの創出にも貢献していただきます。
【職務詳細】
マネージャーポジションの場合は、プロジェクトマネージャーとしてデータ分析・AI活用案件をリードし、金融業界の多様なクライアントに対してデータサイエンスを起点とした価値提供を担っていただきます。
分析戦略の設計・提案から、モデル構築、実装、運用設計(MLOps)までを一貫して主導。さらに、実務を通じて得た知見や技術資産を基に、同社独自の技術パッケージや自社プロダクトの創出にも関わっていただきます。
金融業界の幅広い業種・領域に触れながら、分析×ビジネスを結ぶ上流工程から現場実装までを横断的に担えるポジションです。

■具体的なプロジェクト例
・大手損保会社におけるDX推進/ICT戦略/AI戦略策定
・コンプライアンス領域におけるAI/データ独自プロダクト開発
・大手銀行における海外ATM送金最適化モデル構築
・外資生命保険会社におけるCDP整備・デジタルマーケティング高度化
・人材会社におけるAIエージェントによる業務効率化  等


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・統計分析、最適化や時系列予測などの数理モデリング、機械学習などの理論面の理解と分析に基づいた課題解決や意思決定支援業務の経験
・クライアントワーク経験
・データ分析に基づくプロジェクトベースの業務経験

■本ポジションの魅力
・多様な業界・テーマに関わることで、幅広い分析経験を積むことができます。
・DX推進やデータ活用を本格的に進めたい大手企業の意思決定層と直接関わり、成果を事業インパクトにつなげるプロジェクトをリードできます。
・プロジェクトには必ずレビュー担当者がつくため、属人的な進め方に偏らず、日々の業務の中でフィードバックを受けやすい環境です。
・原則として1人1プロジェクトにアサインされるため、自身の担当領域に集中してコミットできる体制が整っています。

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
様々な業界のクライアント企業に寄り添いながら、分析を通してビジネス課題解決を行ないたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(期間中の条件変更なし))
勤務地
【本社】東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー20階
JR山手線「恵比寿」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:700万~1500万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年4回
待遇・福利厚生
定期健康診断、交通費支給(上限4万円)、住宅手当(3万円/付与条件あり)、ストックオプション付与実績あり、ウォーターサーバー設置、部署ごとの歓迎会、副業・兼業可 ※事前申告制、リファラル採用手当(紹介者:100万円/人・被紹介者:50万円/人)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝)、GW休暇、夏期休暇(7~9月で3日間)、年末年始休暇(2023年度実績:12/29~1/3)、有給休暇(入社半年後に10日付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接(WEB)→2次面接(対面)*遠方の場合オンライン可能→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社WorkX
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■案件紹介サービス「Pro Connect」の開発・運用 ■戦略、業務、IT領域におけるコンサルティングサービス

【会社の特徴】
同社は、日本の経済を良くするためには、大手企業だけでなく中小企業もプロフェッショナルのコンサルティングを受けられるようにし、成長のスピードを加速させる必要があると考えています。しかしながら、コンサルティング業界(およびそれを取り巻くフリーランス業界)には様々な課題が存在しています。ひとつはコンサルティングフィーが高額で、大手企業以外にはハードルが非常に高いこと。その解決方法の一つとして、フリーランスマッチングビジネスが盛んですが、間に入る企業のマージンが不透明でかつ高額なマージン料が抜かれることが多々あり、フリーランスを活用している企業も、企業を支援しているフリーランスも実は現状に不満を抱いているということが少なくありません。同社は解決策として、料金体系を明示し、業界最低水準のマージン率であるフリーランスマッチングプラットフォーム「ProConnect」を運営しています。
設立
2018年10月10日
資本金
7749万円
従業員数
125名※2025年7月時点
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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