社内SE・システム管理
【山梨】社内SE ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/16~26/05/06求人No:WORKP-405688067
NEW社内SE・システム管理

【山梨】社内SE ※年間休日120日以上

プリントネット株式会社
上場企業 転勤なし
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募集要項

募集背景
社内体制強化の為の増員
仕事内容
UIターン歓迎/転勤なし/東証スタンダード上場の成長中ベンチャー企業です◎
【職務概要】
社内システムエンジニアとして、通販サイトの開発や工場の生産設備のシステム開発(要件定義~システム開発まで)を担当します。社内の各部署と連携を取りながら、業務を推進して頂くため、円滑なコミュニケーションが重視され、信頼関係を築いて業務に取り組むことが求められます。

【職務詳細】
◇データベース(DB)
担当工程は要件定義・設計となり、DBMSはMySQLです。
◇アプリ
担当工程は経営課題抽出・業務分析・要件定義・基本設計・詳細設計・開発・テスト・保守運用となります。言語はPHP、システムの種類は販売管理・生産管理・在庫管理・顧客管理・ECです。
◇今後のシステム戦略
集客増を目的とした通販サイトのリニューアル(モバイル対応を含む)となります。また、顧客利便性向上のための通販サイトへの新サービスと、社内生産性向上のための工程管理システムの機能を追加します。
◇主な担当フェーズ
社内各部署の業務を分析し、効率化のための改善提案と部門間の調整を実施します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Web系・オープン系のフロントエンドエンジニア経験

【尚可】
・AWS、Azure、Googleクラウド等のクラウド構築経験験
・Linuxサーバー構築経験
・ECサイト構築経
3年以内に開発経験あり
・開発言語phpの経験あり
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
山梨県上野原市八ツ沢2286-13
JR中央本線「上野原」駅 車で8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
8:30~17:45※1ヵ月単位の変形労働時間制/月間総労働時間165時間
年収・給与
年収:500万~700万程度
年俸制:月額321429円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:あり
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、献血手当、無料駐車場完備、通勤手当有(上限3万円)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日125日、休日10日/月(シフト制)※会社カレンダーによる(土日祝にお休みを取得する社員がほどんどです)、年末年始休暇5日(12月30日~1月3日)、年次有給休暇(試用期間満了後に付与)、看護・介護休暇(※規定の要件を満たした場合適用)
選考プロセス
書類→1次、 2次面接(対面もしくはオンライン)→最終面接(対面)→内定
※状況により2次面接が最終面接となる場合もあります。※対面の場合、鹿児島本店にて実施予定※
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【昼食補助】 ご希望の方は昼食代(お弁当)の補助が会社から出るため、通常より安く購入可能です。

会社概要

社名
プリントネット株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
印刷通販業(ネットオーダーによる印刷物の受注、印刷、加工、発送等)

【会社の特徴】
■経営方針
同社は、「謙虚な心で皆様と共に進む」を社是とし、従業員・家族・お客様・株主様・お取引先様と共に進み、同社にかかわる全ての方々が幸せになるための経営を行うことを経営方針としています。
経営方針達成のため、人材育成による社業の向上・利益還元を行い、満足度向上に努めています。
同社が将来にわたり、事業を継続させ発展していくためには、多様な専門技術に精通した人材、経営戦略や組織運営といったマネジメント能力に優れた人材の確保、同社の中長期的な成長を支える人材育成を継続的に推進していくことが重要な課題であります。そのため、中間層を中心に総合的な研修制度の導入、ジョブローテーション制度やキャリア支援制度を構築し、社員の定着と育成に努めています。
設立
1987年7月
資本金
8億1500万円
従業員数
328名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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