プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【東京:リモート】ITプロジェクトマネージャー(UTM/自社開発)
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掲載期間:26/04/16~26/05/06求人No:WORKP-408199854
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【東京:リモート】ITプロジェクトマネージャー(UTM/自社開発)

テラドローン株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
会社の成長に伴う部門強化のため
仕事内容
【グローバル企業】空のインフラを創る。社会実装フェーズを担う次世代PMへ
【職務概要】
ドローンの運航を安全かつ効率的に管理するUTM(UAS Traffic Management)システムに関する、研究開発およびシステム開発プロジェクトのプロジェクトマネジメントを担当いただきます。

【職務詳細】
・UTMシステムに関する研究開発/システム開発プロジェクトの進行管理および推進
・官公庁、研究機関、コンソーシアム参画企業など、
 複数の社外ステークホルダーとの調整、折衝、タスク管理
・運航管理システムにおける要件定義
(機能要件整理、開発範囲の明確化、仕様整理)
・社内開発チーム(エンジニア)との連携による課題管理、仕様レビュー、
 開発方針のすり合わせ
・プロジェクト進行に伴う技術的ドキュメント、各種資料の作成および更新
・実証実験や運用フェーズを見据えた課題抽出および改善提案

☆★☆その他・魅力☆★☆
・サブPMとしてプロジェクトに参画し、段階的にメインPMとしての役割を担える
・研究開発フェーズから社会実装、将来的な製品化・展開まで一貫して関われます
・前例の少ない領域のため、要件づくりやプロジェクト設計から関与できます

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】 
・BtoBまたはBtoG案件に関わった業務経験
・ソフトウェアエンジニアとしての実務経験(目安2年程度)

【尚可】
・官公庁や大企業向けプロジェクトの経験
・複数社が関わるプロジェクトでの実務経験
・顧客折衝、アカウントマネジメント経験
・補助金案件に関わった経験
・航空、ドローン関連の基礎知識
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・関係者を巻き込みながらプロジェクトを前に進められる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都渋谷区南平台町2番17号 A-PLACE渋谷南平台4階
各線「渋谷」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックス制度(コアタイム11時~16時)
〈標準的な勤務時間〉9時~18時
年収・給与
年収:550万~800万程度
年俸制:月額458000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制 ※業績手当年1回(業績連動)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
関東ITソフトウェア健康保険組合、交通費支給、健康診断、結婚祝金、出産祝金、持株会
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日120日以上、土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇、弔意休暇、有給休暇(入社日3日間付与、入社半年経過月に残り7日間付与 全休・半休の選択可)、産前産後、育児休業(女性、男性共に取得実績あり/現在男性取得率100%)
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→条件面談→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
テラドローン株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ドローン事業

【会社の特徴】
国内外にてドローンを用いたレーザー・写真測量を実施、高精度3次元図面を短時間で作成、施工管理に役立つサービスを提供しています。
自社開発のソフトウェアで高精度担保、データ解析を高速化。取引先は、大手ゼネコン/建機メーカー/測量会社等です。

世界では至る所でイノベーションが起きています。中でもドローンは今まで人間が行っていた多くの仕事を圧倒的に、そして効率的に行うことができます。
同社は今まさに起きている空の産業革命を牽引し、より便利で豊かな世の中にすることを目指し、日々世界と戦っています。
ベンチャーで裁量大きく働きたい!という方にはもってこいの環境があり、チャレンジ精神・成長意欲が高い方にはおすすめの企業です。

新しい市場を生み出しリード出来る存在になる事で、日本発のベンチャー企業が世界で通用することをもう一度証明します。また、日本社会、特に若者をインスパイアして、世界で勝負すること、高いハードルを乗り越えリスクに挑戦することで当たり前の日本社会をつくる事に貢献します。
設立
2016年2月
資本金
5億9975万円
従業員数
624名※2024/8末時点
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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