募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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在宅勤務＆フレックス制度／KDDIグループの安定基盤／ドローンビジネス【職務詳細】
本ポジションでは、ドローンプラットフォームのコア機能および関連サービスの企画・開発・運用をリードしていただきます。（ドローン遠隔飛行制御、運航管理、データ管理システム 等）配属はスキル・経験に応じて「プロダクトオーナー」「プロダクトオーナー補佐」「スクラムマスター」いずれかを想定しています。
◆ プロダクトオーナー（PO）
・プロダクトビジョン・ロードマップの策定 ・システムの要件定義と計画策定
・バックログ管理と優先順位付け（ビジネス価値・開発負荷を考慮）
・ステークホルダー（事業企画、営業、開発、顧客）との調整・合意形成
・開発チームとのスプリントプランニング・レビュー・リリース管理 ...等
◆ プロダクトオーナー補佐（PO Assistant）
・POの指示のもと、要件整理・ユーザーストーリー作成・仕様レビューを支援
・バックログ更新・チケット管理・リリースノート作成
・顧客要望・問い合わせ内容の整理と開発チームへの展開
・スクラムイベント（プランニング、レビュー、レトロスペクティブ等）の補助
・ドキュメント整備（サービス仕様書・ユーザーストーリー・画面仕様など）
◆ スクラムマスター（SM）
・チーム内のアジャイル開発プロセス設計・改善
・スクラムイベント（デイリー、スプリント、レビュー）のファシリテーション
・チーム間調整／障害除去
・チームのバーンダウン・ベロシティ分析と改善サイクルの推進
・組織全体へのアジャイル文化・プラクティスの定着支援
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・システム開発経験３年以上
・AWS、Azure等を用いたクラウド開発におけるプロダクトオーナーもしくは、
スクラムマスター経験者
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●在宅勤務＆フレックス制度
部署や職種にもよりますが、週2～3日の頻度でリモートワークを実施。
また、コアタイムなしのフレックス制度をご用意しています。
●人事評価制度
目標管理による成果評価や、360度評価を組み合わせた人財レビューにより昇給が決まるなど、人事制度も整備されています。
●資格取得支援制度
ドローンにまつわる資格取得を目指せるだけでなく、同社では、その他ビジネススキルやDXスキルなど複数の指定資格があります。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・ドローンビジネスに興味をいただける方
・一緒に新しいインフラ模索していただける方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月間)
- 勤務地
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東京都千代田区飯田橋3丁目10-10 ガーデンエアタワー29F
JR線「水道橋」駅徒歩4分
東京メトロ東西線「飯田橋」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所
- 勤務時間
- 9：00～17：30（実働7時間30分・フレックス制度あり）
- 年収・給与
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年収:500万～950万程度
月給制：月額252000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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諸手当：時間外・休日出勤手当、通勤手当、など各種制度：資格取得支援、テレワーク勤務、育児短時間勤務、KDDI社員持株会制度など
退職金制度：企業型確定拠出年金
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝）年次有給休暇・特別休暇・リフレッシュ休暇・育児・介護休職有
- 選考プロセス
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書類選考→カジュアル面談(採用事務局）→１次面接（現場）、最終面接（役員）となります。
※この間に適性検査も実施いたします
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ●給与について ・月給 25.2万円～／メンバークラス ・月給 36.3万円～／エキスパート、チームリーダークラス
