プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)
制作プロデューサー(営業経験者) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/16~26/05/06求人No:WORKP-407828537
NEWプロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)

制作プロデューサー(営業経験者) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ワークス・ジャパン
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募集要項

募集背景
事業及び取引社数拡大のため、増員します。
仕事内容
最上流の企画段階から携われる/大手企業と直取引!裁量をもって働けます。
【職務概要】
クライアントのPR/HR領域において、広報ツールの制作統括を担当いただきます。営業や外部の制作パートナーとともに、企業の採用ブランディングを支援します!

【職務詳細】
・営業とともに顧客の採用課題/問題点のヒアリング
・外部パートナー企業をマネジメントしながら、顧客企業への広報戦略提案に必要な企画書・デザイン案・仕様書等の作成
・営業/外部パートナー企業とともに顧客へ企画プレゼンテーション実施
・受注後:パートナー企業をマネジメントし、案件全体のプロデュース業務と進行フォローを行う

※年間約1000社との取引実績有り
※お取引先の9割が上場している大手企業

【魅力】
・日本を代表する大手企業と直取引ができる
・最上流の企画段階から携わることができる
・裁量が大きく、幅広く自身のアイディアを取り入れ、カタチにすることができる
・和気あいあいとしたフラットな組織環境
・長期就業のできる安定した環境(親会社は東証スタンダード上場)

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・クライアントワークのご経験2年以上(個人向け、法人向け問わず)
・プレゼンテーション、ドキュメンテーションのスキル

【尚可】
・外部パートナーのディレクション経験
・プランニング、制作ディレクション等のご経験
・WEB、動画、パンフレット等のプロデュースと提案営業のご経験

★☆★同社の強み★☆★
・採用広報領域での豊富な経験と外部評価の獲得
→前身の法人組織から数えると、採用広報の領域での経験は40年以上です。
・持込提案を基本とし、顧客が気付いていない潜在的な課題を抽出
→ソリューション提案を行う姿勢から多くの大手企業様から選ばれています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月 ※条件変動無し)
勤務地
東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7階
JR・東京メトロ銀座線「神田」駅 徒歩2分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:500万~700万程度
月給制:月額325000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)※業績賞与は年1回別途支給
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
退職金、通勤手当、超過分残業手当、定期健康診断制度、産休育休制度、住宅補助、子育て支援手当、企業型確定拠出年金、公式部活動、社員交流食事会補助、教育制度・資格補助補足
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】週休二日制(土・日・祝)、年末年始休暇、有給休暇(試用期間終了後1~10日付与、入社日による)、慶弔休暇、バースデイ休暇、夏季休暇、ファミリー休暇 等
選考プロセス
一次面接(所属部門社員との面接)→ Web適性検査 → 最終面接(役員面接)※ポジションによる
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ワークス・ジャパン
事業内容・会社の特長
【事業内容】
●企業人事部向けコンサルティングとサービス提供●採用プロモーションの企画・立案 ●WEB、映像、パンフレット等、各種ツールの企画・制作 ●採用業務支援システム事業●学生就職支援・キャリア支援事業

【会社の特徴】
■コミュニケーションデザインとITテクノロジーを組み合わせてHR領域におけるソリューションを提供しています。その中でも採用活動をより良く、最適化するために「採用広報」、「イベント開催」、「採用管理」をトータルに展開している企業です。お客様は、金融・IT・メーカー・商社など多業種にわたり、日本を代表する大手企業との取引実績も豊富です。

【働き方】
平均年齢35.1歳と若手が中心に活躍している環境です。
チャレンジできる企業文化の中で、大きな裁量を持って組織開発まで経験できます。
男女比はやや男性が多いですが、女性の活躍を推進しており、えるぼし認定最高位も取得しています。産休育休等はもちろん取得可能で、長期的に就業できます。
設立
2010年7月7日
資本金
1億1250万円
売上高
2300百万円
従業員数
111名(2025年6月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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