戦略コンサルタント
【東京:リモート】プロジェクトリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載時の募集要項(掲載期間: 2026/04/16 ~ 2026/05/06)
戦略コンサルタント
【東京:リモート】プロジェクトリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上
株式会社ユーフォリア(千代田区)
募集要項
募集背景
異動に伴った人員補充
仕事内容
【スポーツTechカンパニー】フレックスタイム制度あり◎
【職務概要】 同社が展開する法人事業において、クライアント向けの各種プロジェクト(研究支援、新規事業コンサルティング、マーケティング支援等)の企画・推進を担います。 【職務詳細】 同社の持つスポーツチームとのリレーションや、トップアスリートのコンディション管理データ、スポーツ科学の専門的知見を活用し、以下のプロジェクトを推進します。 ・研究支援サービス:研究参加者の募集、測定会の運営、データ取得・集計サポート等の研究実施支援 ・新規事業コンサルティング:サービスコンセプト設計のためのデスクトップ調査や実地調査、報告書の作成 ・マーケティング支援:クライアントの要望に合わせたスポーツチームの選定、交渉、実行 ・プロジェクト管理:依頼主との合意形成・調整、社内の進捗管理、物品調達、予算管理 【ポジションの魅力】 ・クライアントと共に、エビデンスに基づくスポーツ業界の新商品や新サービス開発に貢献できます。 ・プロジェクト単位で新しい分野や領域に挑戦でき、自身で企画したサービスの実装まで携わることが可能です。 ・スポーツ科学の専門知見を持つ多様なメンバー(公的研究機関出身者やコンサル出身者等)と共に業務に従事できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
応募資格
必須
【必須】 ・プロジェクトマネジメント経験(2年以上) ・法人向けのプロジェクト企画、立案、推進経験(2年以上) 【尚可】 ・メーカーでの商品開発やマーケティングの経験 ・数人規模のメンバーマネジメント経験 ・運動部活動でのマネージャーまたは主務の経験 ・運動生理学等のスポーツ科学に関する知識や実務経験 ・統計解析、データ解析に関する知識や実務経験 ・ヒトを対象とした臨床研究の経験(大学・大学院での経験含む)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・多様なステークホルダーとの調整を円滑に進められる高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・スポーツ領域における幅広い興味関心を持ち、主体的に業務に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区麹町4-8-1 麹町クリスタルシティ東館10階 中央線「四ツ谷」駅 徒歩4分 有楽町線「麹町」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
スーパーフレックス制(コアタイム無し)原則:9時30分 ~ 18時30分
年収・給与
年収:480万~650万程度 年俸制:月額396938円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年俸制のためなし 昇給:年2回
待遇・福利厚生
スポーツ活動支援金 5,000円/月 (利用可能:スポーツ観戦、スポーツ大会参加費用)コミュニケーション促進-シャッフルランチ会 1,500円/デバイス購入補助-1年度内を1回上限 30,000円・スポーツ用品支援金-年1回上限 15,000円/福利厚生アウトソーシング(福利厚生倶楽部)/産業医面談/感染症対策補助(インフルエンザ予防接種等) 喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年度により変動あり
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定 ※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
株式会社ユーフォリア(千代田区)
事業内容・会社の特長
【事業内容】 スポーツ領域におけるITソリューション提供(コンディショニング管理・各種データベース開発・ コンサルティング) /スポーツマーケティング(戦略構築・商品企画・実行支援)/スポーツデータサイエンス 【会社の特徴】 ■同社について 「スポーツテック企業」:ラグビーやサッカーの日本代表などトップスポーツから部活動レベルまで幅広く利用されるアスリートのコンディション管理ツール『ONE TAP SPORTS』を開発・提供しています。上記スポーツ以外にもバスケ、野球といったプロリーグでの利用率は約8割を超え、スポーツ界のインフラになりつつあります。 ■目指す世界 「ONE TAP SPORTSで、世界のスポーツのインフラとなる」:大学・高校、更にその下の世代になると、データを活用したコンディション管理や指導方法が定着しておらず、旧来の指導が行われていることが非常に多いです。そのため、怪我で苦しむアスリートや開花させることができないまま競技を離れてしまう子、また、自分の持ち出しでトップアスリートを支援するスタッフ、仕事を掛け持ちして生計を維持しているプロアスリー…
設立
2008年8月
資本金
100000000円
従業員数
73名
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