募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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【大和ハウス工業100%出資子会社】就業環境良好！キャリアアップ目指せる◎【職務概要】
同社が手掛ける単独または複合店舗の商業施設の賃貸管理を担当していただきます。地主やテナントとの家賃交渉、リーシング、契約更新などを通じ、物件の収益性と資産価値の維持・向上を目指します。
【職務詳細】
・地主およびテナントとの家賃交渉（地主とは3年に一度、テナントとは都度対応）
・リーシング業務
・契約更新交渉
・契約終了における対応
・契約に関わる事務作業 など
【入社後・キャリアパス】
入社後は数物件から担当し、チーム内で役割分担をしながら徐々に担当物件を増やしていく予定です。業務内容は幅広いため、多角的な経験を積むことが可能です。将来的には後輩の育成やリーダーとしての活躍を期待しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・不動産業界での営業、賃貸管理、または業務管理（契約対応など）の経験
・普通自動車運転免許
【尚可】
・宅地建物取引士
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 関係各所（地主・テナント・社内チーム）と円滑に合意形成を図れる、コミュニケーション能力の高い方。
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区神田三崎町3-3-21
JR中央・総武線「水道橋」駅徒歩6分
東京メトロ東西線「九段下」駅徒歩9分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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標準労働時間：8時間（フルフレックス制）
フレックスタイム制（コアタイム：なし）
- 年収・給与
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年収:540万～710万程度
月給制：月額340000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、企業年金、確定拠出年金、退職金制度（勤続3年以上）、グループ会社持株会、積立有給休暇制度（最大100日）、次世代育成一時金制度（出産祝金100万円／人）、免許・資格取得祝金支給制度、ダイワロイネットホテル利用社員割引、団体生命保険、GLTD保険、ホームホリデー制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、時間単位有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休業、子の看護等休暇、家族の看護休暇、ホームホリデー制度（計画的有給取得）
- 選考プロセス
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書類選考→WEBテスト→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
